刍议变电运行工作
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【摘 要】变电运行对于电力企业的稳定与安全有着重要意义，在电力企业的生产过程中，实现变电运行管理并进行设备维护工作非常必要。文章主要就提高变电运行管理效率与维护能力的措施进行探讨，希望为提高我国变电运行管理效率和维护能力提供一定的参考。
【关键词】变电运行；管理效率；维护
前言
变电运行实际上是一个工种，根据上级单位的指令，负责对站内设备进行运行管理，进行停送电设备的操作，并且负责监测各种电气设备的运行效率和工作状态，对整个电力系统进行监控等。变电运行工作的专业性要求非常高，一旦出现失误，不仅影响到正常的供电质量，而且会造成严重的安全事故。因此，电力部门必须要提高变电运行管理水平，及时发现变电运行中存在的安全隐患，并能够及时解决。
一、提高变电运行管理效率的措施
1.提高变电运行人员的综合素质
如果说变电运行操作人员是保证变电运行正常的主体，那么变电运行技术人员则是确保变电运行正确和安全的灵魂载体。变电运行管理效率提升的关键在于提高变电运行的安全管理水平。变电运行操作人员和现场技术人员不仅要具有较高的职业素养，还要具有优秀的综合素质；既要保证日常工作中变电运行的准确可靠，又要具有不断学习和积累经验并进行定期总结的工作态度，做到恪守职责，精益求精；善于发现别人容易忽视的问题，严格要求自己，在提高自身工作能力 的同时，还要培养自己面对突发问题具有当机立断、大胆细心的心理素质。人在提高变电运行管理效率中发挥着十分重要的作用，一个工作积极、自觉性高的员工在实际工作中能够快速高效地完成工作任务，且具有敢于担当责任的精神，能够使变电运行工作变得更加简单、安全、高效。
2.将各项规章制度落实到工作中，实行变电运行责任制
通常情况下，在实际工作中都存在着各项规章制度无法完全落实的情况，且在问题和事故产生的时候工作人员之间往往相互推卸责任，造成相同的问题和事故一再发生。在变电运行管理当中，这种现象的发生不仅仅会降低管理效率，影响电网正常供电，给人们带来经济损失这么简单，严重时还会威胁到他人的人身安全。为此，在提升变电运行管理效率的工作中，首先要确保各项规章制度落实到实际工作中去，工作人员如果发生错误，既要对其进行深刻的思想教育，又要帮助其改正，使其掌握正确的操作方法，并督促其在日常工作中经常检测，强化工作人员提高变电运行管理效率和保证变电运行管理安全的意识。另外，在人员素质培养方面，培训不要单纯地针对普通员工，管理人员同样需要培训，在培训过程中管理人员会更加意识到提高管理效率的重要性。管理效率的提高是验证员工培训效果的关键，只有全体工作人员都建立了良好的管理效率意识和工作责任感，才能更好地实现变电运行的安全和高效。
3.建立健全变电运行技术管理制度
技术管理制度的建立和完善是提高变电运行管理效率的重要方法之一。对于变电运行技术管理工作，既要使工作人员明确技术操作安全的重要性，还要规定其在一定的时期内对变电运行设备进行全面的检测，对于易发生操作错误的地方进行重点培训，努力提高变电运行操作人员的工作能力，提高管理效率。
二、提高变电运行维护能力的措施
1.变电运行交接班过程中维护能力的培养
变电运行交接班过程是维护能力最为薄弱的环节，为此，在日常交接班工作中需要做到以下2个方面：
（1）交班前的准备内容包括：需要由值班长来检查和评价工作人员当值以来变电运行的各项工作，不同变电站中的一、二次设备运行现状与实际情况是否相符，检查并整理“两票”，认真核对和审查现场各种记录，整理检查工作中使用到的工具、仪表；同时，正、副值班长还应积极协助清洁人员做好当日的清洁工作。
（2）接班前的准备内容包括：接班人员需要按照班前分工着装并佩戴工作岗位标志，由接班值班长领队进入变电站工作室，仔细查阅各项相关记录，认真了解设备当前运行状况，待接班人员确认无问题后，双方办理交接班手续，记录交班时间，并由接班值班长宣布交班工作人员下班。
2.通过实时监测提高变电运行维护能力
实时监测措施具有不间断性，尤其涉及交接班的情况，交班值班长需要向接班值班长报告交班人员工作时间内变电站一、二次设备运行的实际情况；接班人员发现操作中的异常情况要及时采取有效的处理措施；要定期检测和维护设备缺陷；对于工作中经常用到的工具和仪表要及时校正和检修；应在工作现场设置记录本，及时记录变电运行过程中出现的各种问题，通过分析和总结得出改善和处理问题的经验，增强工作人员对于变电运行现场的维护能力。
3.置调度录音，汇报倒闸操作执行情况
在变电运行的交接班等常规工作中，必须做好严格的记录，并由接班值班长做好检查工作。值班长要确保时间的精确性，及时核对时钟，监测变电站各项通讯设施的通畅程度，并设置调度录音监测，从而使所有操作和监测都具有很好的溯源性。倒闸操作命令需要由值班长在接受调度命令且保留录音的情况下向本班组人员下达，并播放调度命令录音，以便相关操作人员做好记录；操作人员填写操作票后经现场负责人（值班长）审查，待值班长发布调度命令立即执行的通知后，操作人员才可进行实际操作；操作完成后，由执行监护人向现场负责人汇报执行 情况，以确保维护内容的连贯性和全过程的严谨性。
4.事故处理能力的培养
变电运行维护能力还体现为对于事故的处理能力和对现场设备、仪器突发问题的检修能力等综合素质要求比较高的能力。事故发生通常具有不确定性，遇到突发事故，变电运行现场负责人需要根据调度命令，快速核查和复归信号，仔细记录和观察变电站现场仪表变化情况，检查并记录灯光信号。相关技术负责人要尽快检查设备运行情况，提取故障录波信息，结合设备检查结果和信号反映情况及时准确地分析判断故障类型，向调度中心详细汇报事故情况，并采取一定的现场补救措施，之后等待调度命令执行事故的处理操作；在执行过程中同样要做好有关命令执行各个细节的内容，以便日后总结和学习；最后，填好事故报表。
5.工作人员个人综合素质的培养
在这里之所以再次强调个人综合素质的培养，主要是因为个人是组成集体的基本单位，且自觉性的注重和培养比被动的接受更具有实际意义。这里讲的个人综合素质主要是指变电运行工作人员要主动学习和积累专业知识，熟悉变电运行过程中的相关规章制度，在提高个人操作水平的同时，不断提高个人管理水平，在工作中结合所学的理论知识和实践经验，熟练掌握变电运行的倒闸操作和相关事故处理办法，学会独立思考，为提高变电运行的管理效率与维护能力出谋划策。
结语
现如今，由于经济与科技的同步发展，以及人民生活水平的提高，电力资源已经成为人们不可或缺的重要资源，同时，电力能源在国民经济中也占有重要地位，电力系统安全可靠的运行对于各行各业的发展都具有重要意义，其中，变电运行是否正常关系着整个电力系统的运行状态。
本文针对提高变电运行管理效率与维护能力提出了一系列的建议，虽然表面看起来比较笼统，但是实际的变电运行情况本身就具有不确定性，具体方法、措施的实行都要根据变电站的实际情况来确定，只要确保大方向的科学合理，变电运行的管理效率和维护能力就会有相应的提高。最后要说的是，以人为本的管理理念和创新精神的培养对于提高变电运行管理效率与维护能力具有十分重要的意义。
参考文献：
[1]高辉，刘良成，张大波.系统可靠性评估在电力设备维修策略中的应用研究[J].中国电力教育，2013.
[2]王皓.浅析变电运行中的安全管理及设备检修[J].中小企业管理与科技：下旬刊，2011.
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