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石油企业在新时期的党建工作改革与发展研究

作者:未知

  摘要:21世纪以来,随着社会的高速发展,石油越来越成为人类社会中一种极为重要的不可再生能源。石油企业作为我国国有企业中的支柱性企业,它的健康发展对社会发展的稳定、市场经济的推动以及能源安全的保障是非常重要的。因此,加强石油企业在新时期的党建工作中的改革与发展就显得尤为重要和关键。本文探讨了石油企业在新时期的党建工作中所存在的问题,并针对这些问题提出了相应的改革路径及发展措施。
  关键词:石油企业;党建工作;改革与发展
  在市场经济的推动下石油企业对社会的重要性也越来越显著,石油企业也越来越成为我国国有企业中不可动摇的中坚力量。习近平指出:“必须坚持党对一切工作的领导,不断加强和改善党的领导”。坚持党对国有企业的政治领导,切实加强和改进国有企业党组织建设,对于促进国有企业的改革发展,增强党的执政基础和提高党的执政能力,具有十分重要的意义[1]。石油企业新时期党建工作的顺利展开与落实不仅能有效的发现并改正石油企业党建工作的不足,更能促进其在企业管理过程中的优化升级,使其能更高更快的提高自身的核心竞争力。
  一、石油企业新时期党建工作改革与发展的必要性
  自党的十八大以来,党建工作与时俱进,经过不断的努力,中国特色社会主义进入了一个崭新的时代。在企业党建工作蓬勃开展的同时,党建工作的过程中一些矛盾和问题也随之显现出来。石油企业新时期的党建工作是企业管理的重要组成部分,是石油企业管理中的关键。加强石油企业新时期的党建工作,有利于引领企业走正确的发展方向,激发出企业的更大的生机与活力,促进石油企业在国有企业的经济组织架构中发挥出更好的作用;有利于提高石油企业的核心竞争力,促进其更快更好的发展。可持续发展是我国经济发展政策中的重要发展战略,因此加强党的工作建设对石油能源的可持续发展非常重要。
  二、石油企业在新时期党建工作中面临的问题
  (一)党建工作的意识方面十分薄弱
  在经济高速发展的新时期,企业的领导者并没有深刻认识到党建工作与业务经营的关系,大部分企业都在按照以前的思想观念在工作,一味的以经济效益为中心而忽视了党建工作的重要性,石油企业也不例外。企业更加关注如何提高自身的经济效益,却忘记了提高企业的文化软实力也尤为重要,而党建工作又是企业文化软实力的重中之重。
  (二)党建工作的内容流于表面,创新度有待加强
  在党建工作的开展过程中,诸多企业都流于形式,企业内部管理和组织活动等在党建工作方面都极为缺乏[2]。绝大多数的党政班子在工作过程中只是按照上级的指示和安排应付性的开展相关工作。对如何使党建工作做得更好更出色思考不足,所做的工作也常常只有形式,没有内容。因此,大部分党建工作都显得十分枯燥无味,并不能发挥出其真正的魅力。
  (三)党建工作的管理及運行机制有待完善
  在新形势下,党建工作仍不能得到高度重视。企业的领导班子仍然实行原有的“党政一肩挑”的组织模式。党务工作人员身兼数职,在人员配备上还有很大不足,并不能及时准确的将党的新时期的精神传递下去。大部分领导班子都是过度追求经济效益的达成,却忽略了党建工作的开展。在管理和运行方面,大部分企业都还不能有一套完善且行之有效的管理方案,不能将党的领导精神运用到实际工作中去。因此,完善党建工作的管理及运行机制在党建工作中也显得十分重要。
  三、石油企业在新时期党建工作的改革路径与发展措施分析
  (一)增强石油企业对新时期党建工作的重要性的认识
  提高石油企业党务人员对新时期党建工作的认识和学习是加强石油企业新时期党建工作的前提。上至党建工作的决策者和组织者,下至党建工作的参与人员,都要加强关于党的理论知识的学习,加强自身的思想文化建设,从而提高对党建工作的重要性的认识。作为党务工作人员,要深刻的认识到新时期党建工作的顺利展开及有效落实对企业管理的重大意义,更要切身理解党的精神并在新时期党建工作中贯彻始终。
  (二)丰富党建工作的内容,创新党建工作的形式
  丰富党建工作的实质内容,创新党建工作的形式是石油企业加强新时期党建工作的关键。党务工作人员不能仅仅是按照上级的指示安排做一些表面功夫,要深刻了解其精神并将其深入的贯彻落实到实际工作中去。要深刻理解习近平同志的发言:“坚持党的领导,必须不断改善党的领导,让党的领导更加适应实践、时代、人民的要求”。在发展党建工作的过程中要以实际情况为落脚点,绝不能脱离实际谈理论,要将新时期党的理论精神与石油企业的现实工作情况良好的结合起来,充分发挥党的积极性和领导作用。
  (三)完善党建工作的管理及运行机制
  完善的管理及运行机制是石油企业新时期的党建工作有效开展和落实的保障。石油企业要强化党组织的核心作用,打破原有的党政领导班子的建设,将党管干部用人制度落实到实处,将党务工作者与经营管理者的位置平等起来。与此同时,也要增加对党建工作的考核。党支部书记必须要亲自组织、推进并监督党建工作的开展,并做好责任落实,做到有责必究。党支部在工作过程中要将党在新时期的领导精神与重要指示与企业的生存发展有机结合起来,充分彰显党在新时期对企业的领导与推动作用。
  四、总结
  总之,石油企业是我国经济建设过程中的主导力量,是我国现代化建设过程中的重要组成部分。因此,在石油企业深入的开展和落实新时期的党建工作就成为其企业管理中的十分重要的任务。石油企业新时期的党建工作要结合实际情况,用实际指导理论再反作用于实际。石油企业要增强学习并了解党建工作的意识,加大工作中的创新力度,完善任务考核机制,使自身发展在党的领导下越来越充满生机和活力。
  参考文献:
  [1]吴进梅.新时代国有企业党建工作方法与实践[J].人民论坛,2017(32):122-123.
  [2]霍威.试论新时期石油企业党建工作的改革与发展[J].现代国企研究,2015(04):193.
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