激活党务工作“强引擎”汇聚跨越赶超“正能量”
作者 :  左和平

  广水市地处鄂东北,是武汉城市圈观察员、鄂西生态文化旅游圈成员和大别山革命老区经济社会发展试验区成员。近年来,广水市坚持“发展是第一要务、党务是第一保障”的理念,围绕“竞进提质、跨越赶超”总要求,调动一切积极因素,汇聚一切有效力量,为打造中国风机名城、建设县域经济强市提供强大的正能量。
  一、紧跟时代步伐,以新的视野审视党务工作
  坚持把党务工作放到学习贯彻十八大精神中来认识、来思考,放在全市工作大局中来谋划、来推进,不断增强政治意识、发展意识和责任意识。
  一是把做好党务工作作为提升执政能力的时代要求。积极动员全市1000多个基层党组织、3万多名党员,以党十八大精神为统领,紧扣加强党的执政能力建设这条主线,通过推进思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,不断增强各级党组织和广大党员的创造力、凝聚力和战斗力,努力提高党的执政能力、巩固党的执政基础、完成党的执政使命。
  二是把做好党务工作作为推进跨越赶超的政治保障。面对全省乃至全国县域经济发展“不进则退、慢进亦退”竞争局面,组织党务部门和广大党务工作者树立“没有一流的党务工作,就没有一流的发展业绩”工作理念,坚持发展高于一切、先于一切,大造发展之势、做强发展之基、汇聚发展之力,全力助推广水“竞进提质量、跨越赶超”。
  三是把做好党务工作作为建设幸福广水的重要基础。围绕建设“幸福广水”目标,组织党务部门和广大党务工作者突出新时期群众工作重心和重点,把群众呼声作为第一信号,把改善民生作为第一行动,切实提升群众幸福指数,全力促进民富,努力维护民权,尽力保障民安,为建设“幸福广水”提供坚实的群众基础。
  二、服务发展大局,以新的举措谋划党务工作
  围绕“竞进提质、跨越赶超”总体要求,组织和动员党务部门担当好跨越赶超的引领者、实践者和推动者,努力实现党务工作与经济发展互促共进、互动共赢。
  第一,抓党建、强基础,为跨越赶超提供组织保证
  一是加强干部队伍建设。坚持抓班子、带队伍,不断完善领导班子内部制度,规范领导班子施政行为。建立“一述双评三监督”体系,完善“一考三评”机制,树立“凭能力定岗位,靠实绩用干部”导向。加大结构性干部培养选拔力度,鼓励年轻干部到基层成长。
  二是加强基层组织建设。认真开展“学创”活动,提升基层党建工作水平。推行“双层双承诺”模式,创新村级民主管理。加快党员群众服务中心“五务合一”建设,加强“两新”组织党建,完善社区“大党委”工作机制,创新党组织设置方式。
  三是加强人才队伍建设。坚持党管人才原则,创新人才引进、培育、管理机制。推进 “校企联姻”、“人才回归工程”、“回归村官”等人才引进工程,吸引人才集聚广水干事创业。推进工程技术中心、博士后产业基地等平台建设,创优人才工作环境。
  第二,树导向、鼓干劲,为跨越赶超营造强劲气场
  一是推进理论武装。深入学习宣传贯彻十八大精神,扎实推进市乡两级中心组理论学习。邀请专家学者举办政策理论专题讲座,组织领导干部讲党课,营造学理论、促发展浓厚氛围。大力开展全民读书活动,提高全民文化素养。
  二是推进对外宣传。建立部门服务承诺长廊、工作实绩展示长廊,唱响责任文化主旋律。紧贴发展第一要务,精心策划主题宣传。重点围绕对接大别山试验区、推进“五区”并进、开展“七大活动”等,集中对外展示广水发展新形象、新气象。
  三是推进文明创建。认真开展“美丽社区”、“美丽乡村”、“文明单位”、“文明农户”创建活动,做好“双十”和“感动广水人物”评选活动,加大广水人文精神宣传力度,加强文明礼仪知识教育,推动精神文明再上台阶。
  第三,增共识、聚力量,为跨越赶超凝聚强大合力
  一是在联谊合作中共兴大业。统战部门要坚持以“大团结、大联合”为主题,团结各界人士为引资引智牵线搭桥。深入开展“同心建支点、同行促跨越”活动,促进非公有制经济健康发展和非公有制人士健康成长。加大党外干部培养和选拔力度,做好对台交流商贸合作和民族宗教工作,充分调动各方服务跨越赶超的积极性。
  二是在双拥共建中再谱新篇。人武部门要主动适应新形势,加强国防教育,认真完成民兵预备役、战备训练和征兵工作,不断增强国防后备力量。积极巩固“双拥模范城”创建成果,重点做好部队机场改扩建、空降兵训练场迁建等后续工作,努力实现军地双方融合发展。
  三是在服务大局中主动作为。党校要以县市党校改革为契机,围绕中心抓培训,加强管理求实效,确保顺利通过全省县市党校考评达标验收。档案局要加大档案执法力度,加强档案资源体系建设,提高档案服务能力。党史办要加快推进二届修志工作,高质量完成史志编撰出版任务。编办要积极深化行政管理体制改革、事业单位分类改革,重点做好杨寨镇级市体质改革工作。
  第四,当高参、促落实,为跨越赶超提供优质服务
  一是争当党委决策的“助手”。党委办公室要围绕党代会、三级干部大会确定的总体思路、奋斗目标和工作任务,深入开展调查研究,积极建言献策,为领导决策提供了真实可靠地参考依据。
  二是争当统筹调度的“好手”。坚持搞好横向协调、纵向协调和内部协调,协助党委理顺与人大、政府、政协等各方关系,对上主动沟通联系,对下及时掌握动态,做到有序运转、无缝衔接。
  三是争当推进落实的“能手”。突出抓好全市重大决策、重点议题、重点工程、重大项目的督查落实,切实做到敢督敢查、一抓到底,督出权威、督出实效。
  三、切实转变作风,以新的要求推进党务工作
  按照上级关于改进工作作风要求,号召全市党务工作者时刻保持清醒头脑,切实转变工作作风,不断提升工作能力,以一流的精神状态,创造一流的工作业绩。
  一是发扬干事创业、奋发有为的作风。面对各地竞相发展的态势,面对跨越赶超的艰巨任务,引导广大党务工作者树立等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感,时刻保持昂扬的斗志、奋发的状态,以积极主动的态度、信心百倍的劲头,争时间、抢进度,千方百计推进各项工作落实。
  二是发扬敢于担当、真抓实干的作风。组织广大党务工作者围绕市委、市政府工作部署,找准党务工作与经济工作的结合点和切入点,把精力放到抓项目促落实上,把心思放在解难题办实事上,多深入企业、深入基层、深入招商引资和项目建设一线,摸实情、出实招、办实事、求实效。
  三是发扬顾全大局、令行禁止的作风。组织广大党务工作者树立大局意识,增强纪律观念,不折不扣地执行中央、省和随州市关于改进工作作风的各项规定,确保政令畅通、令行禁止,形成全市上下一盘棋,干群一条心,班子一股劲,全力以赴抓落实、促发展的良好局面。

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