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幼儿园班主任工作艺术初探

来源:用户上传      作者: 陈艳贞

  摘要:幼儿园班主任既是班级的管理者,同时也是幼儿的教育者。可以说,班主任的工作艺术对于幼儿们的成长和发展意义重大。从自身幼儿园班主任工作实践出发,经过多年的探索尝试,就幼儿园班主任工作艺术谈几点个人的认识和建议。
  关键词:幼儿园班主任管理工作
  班主任工作是一门学问,更是一门艺术。而幼儿园班主任肩负着祖国花朵和希望的教育管理重担,是幼儿身心健康发展的护航者。那么,如何提高自身工作水平,更好地为幼儿成长服务呢?
  一、用爱心呵护幼儿,用爱心管理班级
  苏霍姆林斯基曾经说过:“幼儿幼小的心灵犹如荷叶上的露珠,既晶莹透亮,又需要小心呵护,稍有不慎,就会让它‘滚落破碎’”。幼儿娇小可爱,他们就像一颗颗美丽的露珠,需要教师用爱心关爱与呵护,尽量为幼儿营造充满爱的环境,建立与幼儿良好的师生关系,让幼儿喜欢教师,对教师产生信任感。构建良好、平等的师生关系,是建立积极向上教育氛围的重要前提,需要教师真正做到岁幼儿“热爱”有加,前苏联著名教育家、心理学家赞可夫曾经说过:“当教师必不可少的,甚至几乎是最主要的品质,就是热爱儿童,‘爱’是促使每一个孩子健康成长的必不可少的生长素”。幼儿园中应该充满爱,尤其是班主任,应热爱每一个孩子,用真诚的态度面对他们,用亲切的语言与之交流,让幼儿感受到母亲般的关爱。首先,班主任要主动亲近幼儿、爱抚幼儿,给他们讲故事,陪他们做游戏;其次,要真正关心幼儿的教育问题和生活问题,从吃饭到睡觉,从起床到喝水,一定要事事关心,随时观察幼儿的身体健康情况,使幼儿时刻感受教师的关爱与帮助,从而主动参与各种集体活动。在传统的幼儿教育模式中,教师往往处于主体地位,幼儿与教师之间的关系是顺从与服从,而现在,为了构建以幼儿为主体的教育环境,必须从幼儿实际情况出发,避免对幼儿采用指令性的语言,尽量减少对幼儿行为的控制,拓展幼儿的活动空间,采用启发式教育,鼓励幼儿敢说敢做,激发他们的内在潜能。只有让幼儿时刻感受到教师的关心和关爱,才能使“爱”充满整个班级,充满幼儿的心房,让幼儿感受到学习和成长的乐趣。
  二、培养幼儿的良好习惯,形成良好的班风班貌
  3~12岁这一年龄段是帮助幼儿建立良好行为习惯的关键时期,这一年龄段的孩子具有很强的可塑性,大部分行为基本都会固化在这一阶段,而幼儿园的小朋友们在3到6岁这个阶段,正好是培养良好行为习惯的黄金时间。因此,我们要注重培养幼儿们良好的行为习惯,提高幼儿的综合素质。而帮助幼儿形成良好习惯的有效方式之一,就是注重常规教育,作为幼儿班主任教师,应每天拟定当天的常规教育计划,并经常与其他班级的教育探讨怎样才能搞好常规教育,帮助每位幼儿形成良好的行为习惯。如良好的礼貌用语习惯、卫生习惯、作息习惯、饮食习惯,等等。只有形成了良好的班风班貌,才能让每一位教师积极向上、充满干劲,也可以使每一位幼儿感到轻松愉悦、热情洋溢,为幼儿将来的发展奠定扎实基础。
  三、搞好教师之间的团结,开好班级各项会议
  班主任作为班级的管理者,只有与其他任教老师搞好团结,才能协调好班级的教育教学工作,更好地对班级进行管理。首先,注重班级教师之间的团结与合作。作为幼儿班主任教师,一定要与各位带班老师做到相互信任、相互帮助、团结合作,努力提高班级幼儿管理工作。为了高效、有序地搞好班集体,应每周开一次班会,会议内容包括:总结本周工作效率,明确下周工作方向;对未能解决的问题进行协商,提出最好的解决办法。其次,不但要团结合作,还要明确责任。真正的合作不但要团结互助,还要明确分工,虽然分工不需要划分特别清楚,但是一定要在合理分工的基础上,充分发挥每个人的个性特长,保证教育教学工作的高效完成,并且能够在工作过程中互帮互助,不要有所遗漏。只有这样才能保障班级教育工作的高效进行,才能让班主任更好地了解幼儿们,并对幼儿们实施有效管理。
  四、根据实际分析问题,提高教育管理质量
  从幼儿的身心发育方面来看,3到6岁的幼儿正处于身心发育时期,他们活泼好动,对任何事物有具有强烈的好奇心,所以幼儿的注意力难以集中,大都以机械记忆为主,而且口齿不清晰,语言表达能力差,动作协调能力差;从社会化方面来看,幼儿刚刚从家庭步入校园,没有任何集体观念,加之每个幼儿的成长与生活环境不同,家长对幼儿的教育方式也不同,导致幼儿具有不同的个性,对事物的接受能力也有强有弱。有的孩子比较乖巧听话,有的孩子喜欢捣乱,有的孩子蛮不讲理,还有的孩子比较娇气,整天哭哭啼啼。作为班主任,要根据每个幼儿的具体表现与之交流和相处,做孩子的知心朋友,并在幼儿中树立威信,带领幼儿在各个方面都获得发展与进步。只有全面了解了幼儿的脾气秉性,才能投其所好,满足幼儿的成长需求,特别是对那些经常犯错误的小朋友,我们作为班主任要善于发现这类幼儿的闪光点,并不失时机的给予表扬和鼓励,点燃幼儿自信的火花。正所谓“冰冻三尺,非一日之寒”,要想融化幼儿冰冷的内心,也需要我们班主任多拿出一些时间与其交流和沟通,用自己的热情来感化他们,用自己的真诚来改变他们,培养与幼儿良好的师生情感,为做好班级管理工作奠定基础。
  五、加强与家长的联系,做到家园共育目标
  幼儿的管理和教育仅仅靠在幼儿园的时间是不够的,作为班主任应该深刻认识到,幼儿教育工作必须取得家长和社会的共同支持。因此,做好家园联系工作是非常必要的。班主任要每天与加强进行沟通和交流,只有做好家园联系工作,才能获得幼儿发展的最新动态,有助于教师及时了解幼儿的成长特点,从而在教育工作中有的放矢、对症下药,提高幼儿管理工作的有效性,稳步提升幼儿园的教育质量。反之,如果缺乏家园沟通与联系,在工作中对家长态度冷漠,甚至对家长反馈的信息不管不问,不对家长反馈幼儿的表现情况,这样的教育结果势必是失败的,也会损害幼儿园的声誉。
  总之,在素质教育改革大潮中,幼儿班主任教师,一定要及时更新教育观念,做到与时俱进,不断提高自身的素质修养,用爱心培养幼儿,用责任提醒自我,积极投身于幼儿教育事业,为祖国培育优秀的花朵。
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