基层林业站林业技术推广的现状与对策研究
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摘 要:本文首先对基层林业站林业技术推广的现状进行深入的分析,并指出其中的三点问题;然后针对林业技术推广过程中遇到的问题提出了相应的解决办法。希望能够通过本篇文章为相关的林业工作者带来些许借鉴意义,同时也希望能够进一步推动我国林业产业的良好发展,为我国林业产业的发展做出一份贡献。
关键词:基层林业站;林业技术;技术推广
随着城市化进程的加快,人类的生活水平得到有效的提高,这也使得人类对于城市环境建设的要求越来越高。林业产业作为我国环境建设的主要来源,为我国的社会建设做出了重大的贡献。但良好发展的势头下仍然隐藏着一些问题,若是不能尽快对其进行解决,势必会对未来的社会建设造成不良影响。
一、基层林业站林业技术推广的现状
1.林业技术推广的资源经费有限
林业技术推广的关键在于新技术的研究和开发,通过新技术的使用使得林业产业能够得到有效的发展。但是新技术的研发和推广需要使用先进的设备和资源,同时还需要有大量的资金作为储备后盾。目前,我国基层林业站技术研发和推广的资金主要来自于国家自上而下的拨款。但由于发放资金有限,加之发展林业产业的地区大多数为经济落后的偏远地区,所以大多数情况下新技术开发的需要很难得到满足,这也使得我国基层林业站林业技术的推广受到较大的限制,从而导致部分专项工作无法顺利进行。除此之外,也正是由于资源经费的限制,也使得大部分的林业工作者的薪资报酬较低,造成了大量优秀林业工作者的流失,进一步为林业技术的推广增加了困难。
2.林业技术推广的创新意识有限
21世纪是一个电子计算机和互联网技术飞速发展的时期,各行各业也因它们而获得了较大的改变,得到了进一步的发展。基于这种情况,传统的林业技术由于推广方式单一,已经无法满足这个人工智能的时代需要,面临着升级和转型。但实际上,目前我国的林业技术推广却并未能对互联网技术进行合理的运用,同时也尚未建立起一个有效的农业技术信息化推广平台,这也使得我国的林业推广技术在某种程度上与社会大环境有所脱节,为林业技术推广带来了些许阻碍。除此之外,部分林业推广工作者在日常的工作中对于基层地区的调研力度过小,未能认真负责的做好本职工作,也使得基层林业站对于自身地区的情况了解得不够透彻,最终导致林业技术推广缺乏一定的实际应用性。
3.林业技术推广人员的能力有限
在基层林业站林业技术推广的过程当中,大部分的工作都是由人来进行操作并完成的。所以,基层林业站的工作人员才是林业技术推广的主力军。这也就表明打造一支高素质、高水平的研发队伍和推广队伍是何等重要。但事实上,由于受经费不足、培训力度小等多种客观因素的影响,使得我国基层林业站林业技术推广的工作人员整体专业素质较低,无法在日常的工作中更好的完成林业技术研发和推广的重任。加之有关部门未能给予林业产业足够的重视程度,也使得大多数林业工作人員的工作效率较低。除此之外,大部分的林业工作者常年生活在深山老林之中,与外界的交流较少,导致其创新能力和创新意识有所不足。
二、基层林业站林业技术推广的对策
1.加大对林业技术推广资源经费的支持
目前,我国基层林业站林业技术推广的资金来源渠道仅仅依靠于国家的拨款,这也说明了林业产业资金的来源渠道过于单一。想要打破这种现状,获得更多的资金来源,需要基层林业站不断拓宽资金的筹备渠道,建立起一个完善的资金筹备体系,从多个角度去进行资金筹措。例如:可以与当地村民签订分红合同,从当地村民身上筹措资金;与社会上各大企业进行沟通交流,获得优秀企业的资金和技术支持,从而保证林业技术研发和推广的工作能够顺利进行。对于国家和当地的政府来说,应当针对基层林业站的实际情况去制定相应的资金拨款政策,而不是盲目去下拨资金。此外,还需要提高林业工作人员的薪资报酬,从而保证优秀的技术人才不会白白流失。
2.提高林业技术推广的改革与创新意识
基层工作站在对林业技术进行研发和推广的过程中,需要借助先进的科学技术来进行更好的实现。首先需要相关的林业工作人员对固有的研发和推广模式进行改革,引进先进的管理经验和科学技术,建立起一种以市场为导向的推广模式,以便使得林业产业的经济效益达到最大化。除此之外,还需要相关的工作人员不断提高对工作站周围区域环境的调查力度,积极与周边的村民进行沟通,从而有针对性的作出林业技术推广的方案。还可以借助电视新闻节目、互联网技术等现代化的传播手段,建立起一个信息化的全方位推广模式,是更多的人了解到基层工作站的林业技术,最终取得更好的推广效果。
3.强化对林业技术推广人员的素质培训
在基层林业站林业技术研发和推广的过程中,制约林业工作人员发展的首要因素就是缺乏对其相应专业知识和专业技能的培训。只有不断提高林业工作人员的综合素质才能够使得林业技术的研发和推广得到长远的发展。这就需要林业部门定期组织对工作人员林业知识的学习和培训,将最先进的林业知识和林业技术传授给他们。以此来拓宽工作人员的眼界,提高工作人员的工作能力,并为其树立一种正确的价值观和责任观。除此之外,还需要大力加强对优秀人才的招聘力度,通过优越的待遇来吸引更多专业人才的加入,从而增强基层工作站的整体力量。最后,还需要建立起相应的考核机制,加强对工作人员的学习管理,使其能够更好的利用所学知识为我国的林业技术研发和推广作出贡献。
三、结语
由于我国的生态环境建设起步较晚,所以对于我国来说,基层林业站林业技术的推广和建设仍然有很长的一段路要走。这需要国家政府给予大力的支持和社会各界人士的共同努力,并结合当下我国的国情和环境资源的现状,借鉴西方发达国家先进的科学技术,真正走出一条带有中国特色社会主义的林业道路。
参考文献:
[1]余小安,闵小花,毕忠虹.林业技术推广在基层林业站存在的问题与对策[J].时代农机,2017,44(02):143+145.
[2]吕宗义.林业技术推广在基层林业站存在的问题与对策分析[J].科技经济导刊,2018,26(13):205.
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