探讨新形势下提升群众工作能力的路径
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摘要：随着社会的不断发展，人们对于群众的工作能力与质量有着更高的要求。在新形势下，我国政府有关部门的管理人员只有不断地提升其自身的能力，并在工作中不断创新才能够提升工作质量，才能够更好的为人民服务。政府工作人员在开展群众工作时，应该将人们的根本利益作为工作的出发点，做到从群众中来到群众中去。在实际的群众工作的落实过程中仍然存在着一些问题，政府群众工作人员的群众能力还有待提升。
关键词：新形势 群众工作能力 路径分析
引言：时代的改变使群众工作的开展面临着新挑战。相关部门必须采取一些有效的措施以提升群众能力，促进群众工作的有效开展，从而推动现代社会的不断发展。与此同时，再致电指导方针和策略时应将群众放在主体位置、应以群众为依据，从人民的根本利益出发，更好的为人民服务。
一、转变群众工作理念
（一）贴近群众
社会经济发展水平的提升促进了人民群众的生活水平和生活质量都的提升。人们生活的物质条件发生了改变，人民群众不朴素的生活观念也随之发生改变，一些不利于开展建设工作的享乐理念会侵蚀群众的思想，因此，在进行建设工作实践之前，党员需要转变群众工作理念，将新时代的新型理念融入到群众思想体系当中，转变群众观念是一项十分艰巨的工作，这需要党组织的成员深入到群众中，只有贴近群众才能够更好的了解新形势下群众所拥有的思想理念，并将其带入到群众工作理念当中，以弥补新时代下群众工作思想体系之中的不足，从而能够更有针对性地、更加科学有效的转变群众工作观念。
（二）积极地沟通群众
群众工作人员在开展群众工作前应明确工作目标，之后应采取一定的措施去拉近与群众之间的距离。首先，应适时的与群众进行沟通，并采用群众喜欢的方式进行沟通，或者进行面对面沟通，保证沟通的真实性，与群众之间的沟通有利于群众工作者更加准确的了解群众的真实想法。在颁布一项与群众有关的政策之前，党员人员可以通过信访、电话访问等传统方式与群众进行沟通，也可以利用网络手段，借助微博、微信等沟通联系群众，获取他们的意见和建议。在政策落实后，仍需与群众进行沟通，以便于了解群众对于此政策的意见和建议，这有利于政策的进一步完善和更好的应用。
（三）对与群众之间的矛盾进行化解
只有排除了阻碍群众发展的因素，才能真正的提高群众的工作能力，这些因素包括群众自身能力和其落后的思想观念，他们的工作理念常常与党建工作相矛盾，这种不良的工作理念会影响群众的工作能力。只有顺利的解决矛盾才能提升群众的能力，促进群众发展。首先，建党人员对矛盾的基本情况进行了解，例如，农村居民与城市建设之间的矛盾，医患人员之间的矛盾等等，只有广泛了解他们的矛盾点才能寻找正确的解决办法，化解群众间的矛盾。其次要了解群众的需求，只有满足群众需求，才能使社会稳定，建立一个良好的工作环境，让群众有积极的态度去工作，同时，还要提高群众间的学习能力，能够快速的接受新理念，不断健全自身思想体系，从而促进整体发展。
二、将群众路线进行深化
党员干部最基础，最重要的任务就是做好群众工作，这就要坚持一切为了群众的原则，做到从群众中来到群众中去，通过对群众工作的深度了解不断提升实践经验，真正了解群众的工作生活环境，提高自身能力，不断深化群众路线。党员干部要有全心全意为人民服务的意识，真正的服務于人民群众，让群众感受到党员干部的真诚，努力化解群众纠纷，关注群众遇到的困难和热点问题，并积极的寻找解决办法，只有维护广大人民群众的根本利益才能真正地做好群众工作。党员干部要把群众工作放在首位，不能小看这项内容，把关于群众利益的工作当做重点，发挥自己的能力，及时解决。随着社会经济的快速发展，利益在人们心中的地位越来越重要，党员干部要遵循公平公正的原则，平等的处理群众之间的利益关系，有利于促进社会公平人民安定。
三、维护群众利益提高工作水平
党员干部要有处理群众工作的能力，用正确的价值观引导群众发展。随着物质经济的高速发展，面对充满诱惑的社会要有自己的原则，妥善处理个人，国家与社会之间的利益关系，实事求是的为人民服务。作为一名领导干部，要时刻做到心中有群众和国家，要站在他们的立场上考虑问题，而不是一味地追求自身利益，只有做到这一点，才能称得上是一名合格的党员工作者，要为自己的工作感到骄傲和光荣，身上拥有责任感和使命感，坚持内心的信仰不断为国家，社会和人民服务。同时也要加强管理技能，在实践中完善管理体系，建立以群众为中心的管理制度，提高工作效率。领导人应该针对社会的发展落实群众问题，通过充分的研究和讨论不断创新。同时，要对其进行培训，全面提高学习能力，适应社会发展，发挥领导作用，带领全体人民不断进步，不断发挥自身职能为人民群众服务。
结束语：据上文所述，社会是不断发展的，党员群众工作的开展应该适应时代发展潮流、与时俱进。在新形势下，应根据新时代群众的状况制定新的群众工作策略。在当前社会，人们的物质生活水平得到了明显的提高，经济基础决定上层建筑，因此人们的思想观念也会发生一定的改变，如果不转变群中工作的工作观念、工作方式以及提升工作人员的工作能力，就会出现很多矛盾问题。因此，党建人员应对新形式下的人们的思想观念、需求进行调查和了解，从而制定成更符合人民群众的工作策略，以及能够更有针对性地、更有效的提升群众工作人员的工作能力，实现更好的为人们群众服务的目的和宗旨。
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