电力线损管理工作效率的提升策略分析

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　　【摘  要】在电力系统中，线损问题是一个备受关注的问题，主要是指电能在传输过程中，受线路、设备中电阻及管理因素等的影响所出现的损耗，不仅会导致电能的浪费，增大电力企业的经济损失，而且会影响供电的稳定性和可靠性。强化电力线损管理，提升管理工作的效率，对线损进行有效控制，是电力技术人员当前形势下研究的重点课题。
　　【关键词】电力线损;管理工作;效率;提升策略
　　引言
　　近年来，随着我国经济和城市化进程的不断发展，人们对电网供电质量、安全性以及稳定性的要求不断提高。然而，目前我国电力线损管理仍然存在未能全面认识线损管理、线损管理组织结构不合理、线损管理人员整体水平有待提高以及未能在城网中合理应用无功补偿等问题，导致电路丢失大量电能，降低了输配电线路供电质量。因此，应当构建完善的降损管理组织、落实城网中无功补偿设备的合理配置以及加强电网改造，提升电力线损管理效率，降低输配电线路线损，确保输配电线路供电质量。
　　1分析线损的分类
　　线损是电力输送过程中电线和电力元器件产生的能量损耗，包括固定电损和可变电损。输电过程中，由于外加电压、设备容量以及设备质量等原因，线路和电路元器件产生的电力损失不可避免，这部分电力损耗被称为固定电损，固定电损主要来源于變压器的磁滞损耗和涡流损耗，即使变压器空载时也会有，因此又被称作铁损。因为输电线路电流和设备线圈数量影响输电的电力损耗量，所以，这部分随输电电流变化而变化的电能损耗被称为可变损失，它的大小跟输电线路中电流的平方成正比。加强电力线损管理就要从这两个方面着手，进行综合性治理。
　　2目前电力线损管理存在的问题
　　2.1未能全面认识线损管理
　　电力企业在开展电力线损管理工作时，将线损率指标的统计工作作为线损管理工作的全部内容，未能全面认识线损管理工作，使得电力企业在开展线损管理工作时未能全面、系统地看待和处理线损管理，加上线损管理人员缺乏对线损管理工作专业、系统认识，使得电力企业线损管理工作机制落后，一定程度上价低了电力线损管理工作的效率。
　　2.2线损管理组织结构不合理
　　在进行线损的综合管理工作的研究工作中，部分电力企业没有组织和划分好部门，这就导致每个部门都按照自己的理解或者了解到进行线损的数据统计和分析，而实际上并没有得出可以有效地解决线损问题的有效对策，各部门也没能完成相互协作。加上电力企业各部门在横向沟通方面的不到位，使得电网改造与电网运行方式发生的相关改变无法真正落实到供售关系的改变，导致抄、核、收权与运行维护权之间存在不统一现象，同时电力企业各部门在横向沟通方面的不到位也使得电力企业无法落实专业间投资的互通，导致出现重复制造和投资现象，使得难以在整体上推动电力企业的发展。
　　2.3线损管理人员整体水平有待提高
　　当今时代，大多数电力线损管理技术人员的专业素质仍然还有待提高，不能熟练的运用专业技能，面对线损管理工作中出现的异常和突发问题不能及时发现或者处理不了，线损管理的效率因此变的很低。与此同时，电力企业没有设立对线损的专业、优秀管理人员的奖励机制，这样线损的管理人员在工作中没有足够的主动性和积极性，也在很大程度上降低了管理电力线损的效率。
　　2.4未能在城网中合理应用无功补偿
　　目前，电网的分散性无功补偿费用较为昂贵，使得无功补偿在电网中并未得到广泛应用。同时随着人们生活水平的不断提高，人们的用电结构发生了一定改变，人们在生活中大量使用无功需求较高的电器，这些无功需求较高电器的使用，降低了电网的功率因数，使得电网的无功功率增大。在这种情况下，如果依旧没有相应对策来有效补偿无功功率，就在很大几率上会影响电网的正常运行，带来极为严重的后果。
　　3提升电力线损管理效率有效途径
　　3.1构建完善的降损管理组织
　　为了有效提升电力线损管理效率，构建完善的减损管理组织。一方面，应进一步强化组织领导，完善线损管理的网络体系，落实线损管理责任制度，通过各部门的分工协作，提升线损管理的效果。同时应将线损率指标与员工的工作绩效挂钩，结合绩效工资制度，提升其对于线损管理工作的积极性。另一方面，加强线损管理人员管理，不断提升线损管理工作人员的专业技能水平和业务水平，及时发现并解决线损管理工作中存在问题。
　　3.2落实城网中无功补偿设备的合理配置
　　当电网中无功率补偿不足时，会使得电网功率因数下降，增大电力线路上电能耗损。因此应当落实城网中无功补偿设备的合理配置。为了及时补偿电网中功率因数，可以采用在配电变压器低压侧集中补偿为主，在配电变压器高压侧补偿为辅的城网无功补偿方式，并在城网中适当位置增设无功率补充设备，有效降低城网线损。同时，确保变压器的正常、经济运行，以实现节能减损。
　　3.3加强电网改造
　　在进行电网改造时，一方面应当有效调整电网结构，无论是既有线路的改造还是新架设的输配电线路，都必须做好规划设计工作，确保电网结构的合理性，降低电能在传输过程中的损耗。另一方面，在确保电网负荷功率的情况下，加强电网的升压改造，减少电网元件电流，从而有效降低输配电线路线损。在进行电网升压改造时，可以与旧电网的改造同步进行，通过减少电压等级和重复产生的变电容量，适应输电线路的负荷增长需要，有效降低输配电线路线损。此外，在进行电网改造时，还应当合理选择电源点和变电站的位置，确保其位于负荷的中心，在一些用电负荷较大的地区，可以采用两点布设或者多点布设的方式，降低电力线损，提升线损管理的工作效率。
　　3.4培养高素质高综合能力线损管理人员
　　在招聘线损员工时，电力企业应着重考应聘人员的线损专业知识，并给他们一些实践来进一步考察。在正式启用一名线损员工前，电力企业公司应该对其进行科学有效的岗前培训，让熟练的专业线损人员对他们不断灌输相关的知识体系以及工作中要注意的地方。其次，要明确各线路管理人员的职责，并让其相互监督，这样就能更好的分析线损工作和提高线损管理人员的工作效率，还可以设置奖励优秀线损管理员工的制度，这样整体的线损管理工作效率都将得到有效提升。
　　4结语
　　根据对提升电力线损管理工作效率的方式和途径进行分析，从一个更加明确的角度对电力企业发展建设的状况进行分析，旨在促进此项重大项目的工作水准，提升电网建设的水平，对日常的管理和生产经营进行合理的规划，最终寻找得出符合电网建设现状和实际工作状况的管理对策，针对电网的建设制度进行完善，通过切实可行的技术方式，对降低电力线损的途径和方案进行研究，力求电力输电线路的运行建设状况可以得到直观的反映，保证各项措施均可以得到落实，提升电网日常管理的水准。
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　　（作者单位：国网河南省电力公司内乡县供电公司）
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