现阶段建筑工程监理工作中存在的问题及对策分析

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　　摘 要：在建筑行业中，建筑工程监理是其中的重要组成部分，对于建筑工程质量的监督与控制有着积极的促进作用。作为建筑业的第三方机构，工程监理的工作责任重大，关系到工程的施工质量好坏，对人民财产安全有着重要的影响。但是，在我国现阶段的建筑工程监理工作中，还存在着一定的问题，影响了工程监理功能的发挥。下文主要围绕工程监理工作中所存在的问题以及对策进行分析。
　　关键词：建筑工程；工程监理；问题；对策
　　1 引言
　　随着我国城市化进程的推进，促进了我国建筑业的发展，而建筑业的发展也推动了我国工程监理的发展。众所周知，建筑工程项目的建设离不开工程监理人员，其对工程质量的监控关系到建筑工程的施工质量。但是，在我国建筑行业取得较大发展的背景下，建筑工程监理工作中的问题也逐渐突显出来，影响了建筑工程质量的提高。
　　2 工程监理的概述
　　所谓建筑工程监理，指的是建筑工程监理单位接受项目法人的委托，由其承担建筑项目的管理工作，并对施工单位的建设行为进行相应控制的一种管理活动。工程监理需要根据监理合同以及施工合同等来进行，而且需要具备设计图纸、设计变更等各方面的资料，只有对建筑工程的各方资料有着全面的了解，工程监理人员才能够更好开展工作，实现对工程质量的监控。
　　监理工作需要遵循以下几方面的原则，（1）全面性；（2）计划性；（3）合同依据性等，工作的内容主要对工程的施工质量进行检查，检查其是否达标合格，包括以下几方面：（1）环保；（2）工期；（3）成本；（4）质量等等，这些都是工程监理必须要重视的内容[1]。在工作过程中，工程监理需要对施工现场的程序化以及规范化等进行强调，以促使建筑工程的施工质量得到保证。
　　由此可知，在我国建筑工程施工中，工程监理在其中有着重要的作用。其功能的发挥好坏直接影响到工程施工质量的高低，基于此，加强对工程监理工作中存在的问题进行分析具有重要的意义。
　　3 工程监理工作中存在的主要問题分析
　　3.1 工程监理制度有所缺陷
　　在我国建筑业取得巨大发展的背景下，工程监理工作对于监理的效用非常的注重，这导致工程监理的业务职能相对单一。在监理工作中，许多监理人员只重视对质量的监督，对于施工单位的施工进行严格的把控，忽视了对工期、项目运营等方面的管理。如上文所述，工程监理的工作内容所涉及的范围较为广泛，但是许多监理单位仅关注工程的质量，忽视了对其方面的把控。此外，一些监理工作人员的日常监理工作较为随意，走到哪看到哪，甚至很少出去监督施工单位的施工，而是坐在办公室里喝茶聊天，这就使得监理工作不够规范化、标准化，导致工程监理的权威性有所降低。
　　另外，一些监理单位没有制定一个较为完善的工程监理制度，这导致工程监理工作缺乏制度依据，影响了工程监理的制度。还有一些监理单位虽然制定了相应的工程监理制度，但是却没有得到贯彻落实，使得该制度流于形式，没有发挥其应有的作用。
　　3.2 监理人员的综合素质有待提升
　　在工程监理工作中，监理工作人员的素质高低直接影响到这项工作的开展。但是，在一些监理单位中，监理人员的素质参差不齐，甚至有一些监理人员是半路出家，缺乏从业资格证[2]。在这种背景下，他们在施工现场很难发现施工单位的问题，不能够及时发现施工安全隐患，这影响了建筑工程施工质量的提升。虽然我国要求无论是设计单位还是监理单位，都需要根据自己的资质承接相应的工程，但是许多监理单位并没有相应的资质，这些单位采取挂靠其他监理单位的做法，每年交付给具有监理资质单位一笔费用。
　　3.3 监理行为不够规范
　　工程监理主要负责对建立工程项目各方面的监控，以保证建筑工程能够按质按量完工，所以监理工作人员的监理行为也就非常重要。但是，一些工程监理过于重视自利益，它们为了中标而过于压缩价格，这导致资金很难维持监理活动的正常进行。当然，这种现象在建筑行业较为普遍，随着竞争的逐渐加剧，许多单位面临着生存危机，为了争得项目度过经营危机，这些单位只能够压低价格。事实上，施工招投标以及设计招投标都存在着这种现象。此外，监理工作人员的个人行为存在着不规范的现象，在监理工作中，施工单位会采取收买监理人员的做法，使监理人员在监理过程中能够睁一只眼闭一只眼，而受到贿赂的监理人员则会象征性的走个过场，提一些不痛不痒的问题。
　　4 解决对策分析
　　4.1 进一步完善监理制度
　　监理制度的完善与否会对工程监理的质量产生重要的影响，只有具有一个完善的工程监理制度，才能够使这项工作有制可依，才能够为监理人员的工作指明方向。因此，监理单位要重视对监理制度的完善，在监理制度的制定过程中，需要遵循工程监理的合同性、计划性等原则。此外，在监理制度的制定过程中，需要对各项工作进行明确与细分，使监理人员能够了解自己的工作职责，认识到监理工作的开展并不只是局限于对工程的质量监督，还包括工期的管理、项目决策的管理等等[3]。此外，监理单位还需要重视与施工以及业主等之间的交流，以便更好的解决建设施工中所存在的各项问题。
　　4.2 重视对监理人员的素质培训
　　作为监理工作的主体，监理人员素质的高低对监理工作的效果有着直接的影响。当前，一些监理单位的工作人员存在着素质水平较低的现象，而且职业道德素养也不够理想，这不仅会影响监理单位的发展，还会阻碍整个监理行业的进一步发展。因此，在今后的发展中，监理单位要重视对工作人员的引进，要确保所引进的监理人员都具有从业资格证。此外，在引进之后还需重视对他们的素质培训，一方面要对监理人员的专业能力进行培训，以提高他们的监理能力。另一方面也需要重视对他们的职业道德教育，使他们能够端正工作态度，树立较强的职业道德素养，做到不接受施工单位的贿赂，认真履行好自己的监理工作职责，为业主的项目把关。
　　4.3 对监理市场行为进行把关
　　当前，我国监理市场还不是非常的规范，所以存在着一些恶性竞争的现象，这就需要我国政府部门做好监管工作，以防止监理单位出现恶意竞标以及挂靠等行为，对监理市场行为进行规范。在今后的发展中，我国政府部门需要对招投标制度进行完善，以便使监理工程能够实现良性的竞争。此外，需要从法律法规上着手，对监理制度进行完善，这样就可以使共和从监理做到有法可依。
　　5 结束语
　　综上，在建筑工程项目建设中，监理工作极其重要，关系到工程承建质量的好坏。但是，在当前的监理工作中，还存在着一些问题，如工程监理制度不够完善，使得监理工作较为混乱无序；监理人员的综合素质较低，难以担负起工程监理的重任。因此，监理单位需要进一步完善监理制度；要重视对监理人员的素质培训，使他们能够更好的应对监理工作。另外，我国政府部门需要对监理市场行为进行把关，促进各监理单位的良性竞争。如此一来，才能够发挥监理工作的效果，保证建筑工程能够按期按质按量完工。
　　参考文献：
　　[1] 罗淑芳.现阶段建筑工程监理工作中存在的问题及对策分析[J].中国石油和化工标准与质量，2017（3723）：85～86.
　　[2] 杨永霞.现阶段建筑工程监理工作中存在的问题及对策分析[J].建材与装饰，2018（38）：133～134.
　　[3] 王正宇.现阶段建筑工程监理工作中存在的问题及对策分析[J].科技风，2013（4）：180.
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