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浅析任职教育转型期的师生关系

来源:用户上传      作者: 海丽 王丽丽 褚梅

  摘 要: 良好的师生关系是提高教学水平的重要因素,针对任职教育周期短的特点,师生关系在教学过程中显得尤为重要。本文从三个方面提出如何建立良好的师生关系,并分析其对推进任职教育转型的影响。
  关键词: 任职教育 师生关系 建立
  
  教育活动是一种特殊的劳动,参加教育活动的双方都是有血有肉,各具特点,具有丰富感情的人,因而在任职教育过程中师生关系的建立、师生之间的感情沟通有其特殊之处。所以,在任职教育的教学过程中,我们不得不考虑师生关系对教学效果的影响。
  师生关系是教育过程中最基本的人际关系之一,它是在教育活动中通过师生交往形成的相互认知的情感关系,这种关系是每时每刻都在影响教育过程的一个因素。因此,我们应当确立一种崭新的符合人性的师生关系。但是,由于传统的教育观和教育实践,过于强调教员的主导作用,经常是教员凌驾于学员之上,以教育者自居,使得当前的师生关系出现了一些新的问题,师生之间主要表现为情感的淡漠与道德关系的弱化等。在这种情形下,学员不喜欢学习,不勤奋学习,进而产生抵触情况,教学效果就会相应降低。所以搞好师生关系在教学过程中具有重要的意义。
  对师生关系有了正确的认识,在此基础上,再来协调师生关系,可以从以下三个方面考虑建立良好的师生关系。
  一、教员方面
  在师生感情双向的交互作用中,起主导作用的无疑是教员。教员是教育行为的发动者。在其教育行动中,必然有情感的因素,因而它是师生情感交互影响的发源者。教员应当树立“以学员为本”的教育理念,摆正自己在教育中的位置。
  (一)对学员要平等。
  教员在教学活动中长期处于主导地位,难免会偏爱好学员,特别是学习成绩好的或者家庭条件好的,对他们偶尔犯的小错误,往往会视而不见,或从轻发落,可是其他学员都会看在眼里,不服在心中,给以后带来很多不利。这就要求教员要首先改变这种观念,平等地对待所有学员。所以教员要爱学员,要爱所有的学员。没有界限,没有等级,秉公无私,一视同仁;没有偏爱,没有偏恨,公平对待每一个学员,才能赢得学员的尊重,才能让全体学员,“亲其师,信其道”,达到教书育人的目的。只有这样,才能在教员与学员之间形成一种新型的民主、平等、合作的关系。
  (二)跟学员要沟通。
  坚持真诚的沟通与交流是创建新型师生关系的有效途径。沟通不仅是信息的双向流动,而且是交往的双向理解和包容,关键是通过互知而达到共识,师生在沟通中协调彼此的情感与行为。由于任职教育不同于学历教育的教育连贯性,因此教员应该主动地了解学员的学习需要,有针对性地进行教学。因而教员要注重与学员进行沟通,试着走进学员的学习中,走进学员的生活中,与学员建立起一种友谊,使这种友谊转变为良好的师生关系。
  (三)要具有服务精神。
  要想与学员建立起良好的师生关系,还应该具有服务精神。这并不是要把学员当成“上帝”,而是要求教员给学员多方面的知识、多方面的服务。当学员需要你时,你总在第一时间帮他一把,这样,学员就会信任你。顺其自然,教员与学员之间就会形成一种良好默契的师生关系。
  总之,教员必须不断更新教育理念,提高素质,才能不断推动教育事业的改革与发展,不断加强和改进师生关系;才能使师生关系更加合理,符合军队发展的要求。
  二、学员方面
  教员要尊重、信任、理解学员,反过来,学员也要尊重、信任并理解自己的老师。首先,学员要尊重并热爱教员。每个学员的成长和每一次进步,都凝聚着教员的汗水和心血。所以,学员应该尊敬教员,爱戴教员。其次,学员要信任并理解教员。学员要体会教员劳动的艰辛,要体会到教员苦口婆心的目的就是为了自己的成长。如果当教员在处理问题上出现错误的时候,学员就应找个适当的机会表达出来,通过缓和的方式解除相互间的误解,缩短心理距离,扭转教员对学员的印象,使师生关系更融洽。
  三、学校方面
  (一)为教员与学员沟通、交流,加强师生联系,提供有利的环境。
  当前,军队教员的主要注意力普遍用于科研与教学上,没有太多的时间或精力放在指导学员或与学员沟通上。为了改变这种状况,学校应该通过政策调整改变人们的价值观念,使教员认识到发现和培养一个出类拔萃的人才,其意义和价值不亚于发表论文或晋级。同时,采取措施建立师生间的交流机制,多开展师生交流活动,让教员多与学员接触,促进师生相互沟通和了解,从而为建立和谐的师生关系拓展路径。
  (二)建立科学的能力考核、管理制度。
  一方面,对教员的鉴定由教员所带班级的学员来评定。另一方面,对学员的量化考核、评优鉴定让所有任课教员都参与,这样可促使各任课教员与学员之间的接触和交流。同时,学校要注重激发教员的专业意识和角色信念,让教员觉得自己在学校有地位、有价值;要努力维护教员权益,尊重教员权利,关心教员疾苦,听取教员意见,帮助教员进步,鼓励教员创新,科学公正地评价教员的劳动,真正把教员的专业自主性发挥出来,以促进良好师生关系的形成。
  (三)加强校园文化环境建设。
  良好的文化环境能感染和影响生活于其中的每一个人,使他们从思想感情上、行为习惯上自觉遵从这种文化氛围,约束自己的言行。所以,教员要以身作则,率先表率,以影响、感染和带动学员自觉主动融入到特有的校园文化氛围中。
  总之,良好的师生关系就像一个契机、一个纽带,把教员和学员紧紧地联系在了一起。院校转型期调节和优化高校师生关系,是关系到军队全面推进素质教育这一战略目标实现的重大问题。各军队教育部门、学校乃至全社会都应当引起足够的重视,共同塑造任职教育中的师生关系。
  
  参考文献:
  [1]曹庆敏.高等学校的师生关系.新西部(下半月),2009.
  [2]曾毅.关于高校构建和谐师生关系的思考.黑龙江教育(高教研究与评估),2009.
  [3]彭贵军,吴耀松.浅谈互动式教学与构建高校新型师生关系.当代教育论坛(下半月刊),2009.
  [4]崔丽娟.浅论主体性教育存在的问题.科技经济市场,2009.


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