石油企业基层党建工作有效增强的路径

作者:未知

  摘要:隨着社会主义市场经济体制的日渐完善,石油企业基层党建工作正面临着全新的挑战。我们需要立足于石油企业的发展实践进一步提高其党建工作的有效性,进而为石油企业的转型发展指明方向。这一系列的改革对保障国家的能源安全、促进经济发展有着非常重要的意义,因此我们需要思考究竟采用何种路径才能够提高其党建工作的有效性,并明确基层党建工作的有效增强路径。下文中笔者对此类问题进行了分析探究,希望对进一步推进相关的优化落实有所启示。
  关键词:石油企业;基层党建;有效增强;路径
  现阶段,中国特色社会主义事业已进入了全新的时代,为实现中华民族的伟大复兴,各级党组织需要正确认识党建工作的重要性,牢记使命、加强工作作风、纪律建设。我们在各个行业的发展建设已取得了骄人的成绩,但社会矛盾及问题却也在不断增多。在石油企业内部,员工思想意识形态的日渐多样化为基层党建工作有效性的增强带来了诸多阻碍,我们需要创新石油企业基层党建工作的新思路,进一步优化相关细节。
  一、当前石油企业基层党建工作中存在的主要问题
  随着我国社会经济的不断发展,我国石油企业也努力顺应时代发展的大趋势,结合自身情况不断调整发展的步伐,这一变化也给石油企业基层党建工作带来一定的影响。因此在新的市场背景下,石油企业基层党建工作需要从当前工作中存在的问题入手,不断加以改革。
  (一)企业基层轻党建、重经济
  市场经济的迅速发展给我国各个行业带来了新的发展机遇,在当前的背景下,我国石油企业的经济效益一直处在稳步增长的状态,与此同时石油企业的经营管理制度和管理运营模式也更倾向于市场化的发展,这虽然能够提高企业的经济收益,却也造成了管理人员对党建工作认识不够的局面,影响了党建工作的深入开展。
  (二)企业基层党建制度不够完善
  科学合理的党建制度是保障石油企业基层党建工作顺利进行的重要支撑。石油企业基层党建工作要想得到相应的发展,必须要从企业自身情况出发,结合市场经济的发展趋势,及时调整企业的党建制度,使其更好地推动石油企业的发展。当前石油企业的大部分管理人员都没有认识到基层党建制度的重要性,特别是在对党员及基层党组织进行管理的过程中,没有从自身实际情况出发,缺乏有针对性的管理措施。以党员的管理方式为例,新老党员应该实施不同的管理方法,只有这样才能调动各个党员的工作积极性,从而使其能够为石油企业的发展发光发热。[1]
  二、增强石油企业基层党建工作有效性的具体路径
  石油企业基层党建工作是其日常生产管理中非常重要的一部分工作。面对全新的市场环境,石油企业迎来了新的发展机遇,更会遭遇到全新的挑战及问题。因此迫切需要通过基层党建工作来武装思想,激发员工的工作积极性,提高团队凝聚力。针对当前实际工作中存在的问题,我们需要制定出切实有效的措施,进而提升基层党建工作的有效性。
  (一)加强石油企业基层党组织建设
  任何工作的推进落实都需要在制度的约束下完成,石油企业党建工作同样如此。实际工作中,若需要提高石油企业基层党建工作的有效性首先应加强其基层党组织建设,这方面的实践将进一步提升石油企业的经济效益。[2]具体来说,可尝试从以下层面着手完善这部分工作:①企业领导人及相关负责人员首先应提高对于党建工作的认识;②构建完善的党建管理制度与管理体系,确保各项工作的推进落实能够做到“有章可循”。此外,还需要明确党建负责人的责权归属,让其发挥好模范带头作用。需要强调的是,党建管理制度制定及组织建设等工作的落实实施一定要贴近企业的实际发展情况和基层党组织的运行情况,以提高相关工作的针对性。
  (二)改进党组织工作运行方法,加强基层党支部培训
  在提高石油企业党建工作有效性的改革中,需要根据企业的实际情况以及发展需求进一步改进党组织工作的运行方法,进而提高工作效率。首先需强化党组织成员与企业各部门及各员工间的沟通交流,从而为相关工作的推进落实获得良好的群众基础。具体来说,可通过公开党建工作进度的形式增强工作透明度,使这部分工作赢得更加广泛的支持与认可。其次依托基层党组织开展的思想教育工作要做到“与时俱进”,可以尝试利用现代多媒体技术以及网络平台展开这方面的实践,以提高思想教育工作的参与度以及实际效果。这一环节的改革能够实现石油企业基层员工专业素质的进一步提升,并提高其工作效率以及思想素质。
  在上述工作落实到位的前提下,提高石油企业基层党建工作的有效性还需要将对于党组织的培训工作进一步落实到位。必要情况下,企业可通过相应的奖惩考核制度对党组织过去一段时期内的工作进行考核评价,这将为相关工作的优化改革指明方向。在此基础上,应定期组织“党群活动”确保党组织成员能够与群众紧密结合在一起,切实为他们解决问题。
  三、总结
  石油企业基层党建工作有效性的创新改革能够提高企业员工的工作积极性,增强其团队凝聚力。上文中笔者以实际工作经验为切入点对此类问题进行了分析探究,希望对进一步推进相关工作的优化落实有所启示。
  参考文献:
  [1]伍锋.石油企业基层党建工作的主要问题及创新措施分析[J].智库时代,2018(27):17+22.
  [2]胡华.探讨石油企业基层党建工作[J].现代国企研究,2018(12):255.
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