共享经济背景下黑龙江省中小企业创新管理模式探析

作者:未知

  摘要:互联网和大数据技术的飞速发展,推动着我国经济的快速变革,共享经济就是大数据时代下的产物。受新经济模式的冲击,黑龙江省中小企业的发展迎来更大的挑战。本文在阐述了共享经济背景下黑龙江省中小企业发展现状和特点的前提下,分析了黑龙江省中小企业创新管理的瓶颈所在,并以此提出了相应的中小企业创新管理的策略。
  关键词:共享经济;中小企业;创新管理;黑龙江省
  基金项目:2018年度黑龙江省省属本科高校基本科研业务费项目(科学研究项目):“一带一路”战略下黑龙江省中小企业管理创新与运营研究(编号:2018-KYYWF-E010)
  伴随着互联网和云计算信息技术的发展,共享经济作为一种新型经济模式刺激着经济结构的调整和改革。截至2017年底,我国共享经济的市场规模达到了57220亿元,极大地推动了国民经济的发展。作为国家“一带一路”倡议的重要支撑省份——黑龙江省,中小企业的数量规模较大,在推动区域经济发展,建设“龙江丝路带”的进程中具有不可或缺的地位。因此,黑龙江省中小企业在国家政策的扶持下,如何借助共享经济的东风,创新管理模式对壮大自身的市场规模,提升市场竞争力,推动黑龙江省经济发展起着重要的作用。
  一、共享经济背景下黑龙江省中小企业发展的现状与特点
  2017年黑龙江省非公有制经济增加值为8634.6亿元,相比2016年上涨了7.8%,企业个数达到了23.5万户,固定资产投资额达到了7798.6亿元,从数据可知,中小企业在黑龙江省经济发展、带动就业等方面起到了重要的作用。在共享经济飞速发展的推动下,黑龙江省中小企业的发展呈现出新的趋势和特点。
  第一,黑龙江省中小企业的发展突破了地域的限制。共享经济作为一种新的经济模式是在互联网技术、物流技术的基础上发展起来的,突破了传统行业的地域限定。近年来,黑龙江省依托区域地理优势、互联网技术的发展,构建电子商务及物流平台,尤其是针对俄罗斯的跨境电子商务取得了较好的成绩。2017年黑龙江省电子商务交易额达到了2387.2亿元,同年网络零售额达到了225.9亿元,数据显示黑龙江省中小企业在共享经济的推动下找到了新的企业定位,突破了区域的局限性。
  第二,黑龙江省中小企业的发展竞争更加激烈。在共享经济的影响下,虚拟企业的市场平台逐渐扩大,与传统实体企业之间的竞争愈发激烈,黑龙江省中小企业的发展遇到了新的挑战,与之而来的是消费者需求引导黑龙江省中小企业的发展,使其在销售模式、技术创新、物流服务等方面有所突破,最终拉动黑龙江省中小企业的发展,提高其市场竞争力。
  二、共享经济背景下黑龙江省中小企业创新管理的瓶颈
  随着共享经济的推进,黑龙江省中小企业在规模、市场竞争力等方面均有所提高,但受原有经济体制以及产业结构的束缚,中小企业的创新管理仍然有很大的瓶颈。
  (一)技术落后,成果转化困难
  2018年前三季度,黑龙江省高新技术产业实现增加值为1690亿元,增长5.5%,与此同时,湖南省2018年全年高新技术产业实现增加值高达8468.05亿元,同比增长14.0%。数据对比可知,黑龙江省企业技术相对落后,而受企业规模、生命周期等因素的影响,黑龙江省中小企业的技术发展更加落后,企业成果转化相对困难,很多中小企业没有自己的核心产品,產品深加工及再创造较少,大部分扮演市场跟随者的角色,仿制其他企业的产品,产品在质量、创新性、引导消费者需求方面仍有很大的提升空间。
  (二)人才流失严重,智力支持缺乏
  受地理位置、气候环境、经济条件等因素的制约,黑龙江省人才流失情况较为严重,数据显示黑龙江省人才流入与流出之比达到了1:10以上,且绝大部分是由黑龙江省的中小企业流出的。众所周知,人才是一个地区、一个企业发展的命脉所在,企业的技术创新、成果的转化等都需要人力资源的智力支持。在共享经济的时代背景下,大数据技术、互联网技术对黑龙江省中小企业的发展影响较大,因此黑龙江省中小企业必须引进科技人才、留住核心人才,为企业发展提供智力和创新保障。
  (三)营销观念落后,渠道有待创新
  共享经济背景下,信息共享、互联网营销成为企业一大特色。在黑龙江省“龙江丝路带”的建设过程中,对外贸易逐渐繁盛,而中小企业尚未建立以信息技术为核心的网络营销平台,使得营销成本增大,加重了中小企业成长的负担,阻碍了中小企业的发展,因此黑龙江省中小企业必须顺应共享经济的浪潮,转变营销观念,拓展营销渠道,增加企业的经济效益。
  三、共享经济背景下黑龙江省中小企业创新管理模式的策略
  针对黑龙江省中小企业发展的瓶颈,提出了共享经济背景下黑龙江省中小企业创新管理模式的策略。
  (一)加大政府扶持力度
  随着共享经济的快速推进,近年来黑龙江省政府不断推行新政策来引导和规范共享经济向着健康良性的方向发展。黑龙江省是中小企业的大省,作为市场经济参与的重要组成部分,需要政府给予更多的政策支持。政府应该结合黑龙江省地区经济发展的状况,针对本省中小企业发展的特点,转变观念,创新服务举措,营造良好的营商环境,结合社会力量和民间资本,助力于中小企业自主创新和科技转化,为黑龙江省中小企业的发展保驾护航。
  (二)通过共享引入技术,为企业提供科技支持
  首先,黑龙江省中小企业可以借助共享经济的形式,引入科学技术,改造企业的生产流程,提升产品的质量,用少量的资本来换取较大的经济效益。其次,在共享经济的推动下,应该重视科技对企业转型升级的重要性,通过共享的方式,在数字化和网络化的时代浪潮中提高研发效益和成果转化的速度,掌握技术变革的主动权。
  (三)强化人才队伍建设,为企业注入智力支持
  共享经济的发展,使得人力资源的重要性更加凸显,人力资源作为一种能动性资源,具有物力资源不可比拟的优越性。黑龙江省中小企业目前人才匮乏且流失严重,因此建立科学合理的人才激励机制来帮助企业引进所需人才、留住核心人才具有重要作用。首先要强化人才队伍建设,建立区域人才库。与此同时,中小企业要强化员工培训,结合共享经济下的企业特点,动态提升员工技能,为黑龙江省中小企业的发展提供人才支撑和智力保障。
  (四)转变营销观念,创新营销渠道
  共享经济背景下,加之“一带一路”倡议的落实,黑龙江省中小企业应该放眼世界,而不是局限在黑龙江省内,要积极开拓市场,增加市场份额,提升自身的竞争实力。首先,针对共享经济下的互联网营销和电子商务营销,黑龙江省中小企业应该充分利用网络营销的优势,及时地获取市场信息,为企业发展注入新鲜的活力。第二,可以借助网络营销拓展营销渠道,实现互联网技术和营销实战的完美结合。第三,黑龙江省中小企业应该结合自身特点,强强联合,建立信息、渠道的共享平台,增加对抗市场风险的能力。
  (五)培养中小企业创新的企业文化
  企业的管理创新与企业领导者有着密不可分的联系,黑龙江省中小企业的创新管理,源头上应该对企业的领导者进行创新培养。第一,黑龙江省中小企业可以通过建立企业联盟的方式分享创新管理的观念,展示企业的科技成果。第二,黑龙江省政府可以采取相应举措积极鼓励中小企业领导进行再教育,比如MBA学习。第三,通过提升社会对中小企业科技创新的关注度。比如开展优秀中小企业创新评比活动等,来激发更多的中小企业开展企业的创新管理。
  参考文献:
  [1]金嘉银.应用共享经济促进中小企业转型升级.商场现代化,2019(01)
  [2]郑志来.共享经济的成因、内涵与商业模式研究.现代经济探讨,2016(03)
  作者简介:
  张海霞(1988.8-  ),女,汉族,山东泰安人,硕士研究生,助教,研究方向:企业管理、人力资源管理与开发。
转载注明来源:https://www.xzbu.com/1/view-14851868.htm

服务推荐