新思路 新举措 新突破
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作者: 吴 明 朱卫东
日前,“十六大精神在各地”采访组在郎溪县政府主要领导的推荐下,专访了郎溪县国税局局长李德邻。李德邻是在4个多目前才从宁国市来到郎溪县的,他在短短的4个月时间里,使郎溪县国税局发生了很大变化。
抓班子带队伍
李德邻告诉记者,新班子成立以来,坚持以组织收入为中心,依法治税,夯实征管基础;坚持以人为本,强化干部队伍建设、作风建设和信息化建设,取得良好效果。截至2003年11月底,共入库税款2476.2万元,完成任务的99.65%,全年提前一个月完成税收任务。
李德邻强调,抓班子带队伍是郎溪县国税局工作的重中之重。抓班子重在统一思想,内部工作整齐化一,外部工作步调一致。李德邻多次在会上强调,大家可以向我看齐。李德邻是这样说的也是这样做的,他处处以身作则,率先垂范,深受干群爱戴。
郎溪县国税局的队伍建设内容和形式都堪称一流。一是坚持学习邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想,塑造了班子的务实创新精神;二是坚持每月一次党组会议,推行重大问题集体研究制度,每季度班子成员开展一次批评和自我批评,促进班子思想统一;三是加大干部轮岗力度,全年共对22名干部进行轮岗,极大地调动了干部工作积极性;四是加大干部培训力度,采取春训、办晚班、请讲师团做报告等多种形式,重点学习税收业务知识和新征管法及计算机操作技能等业务,并在全市国税业务全员考试中取得第一名的好成绩;五是狠抓党风廉政建设,层层签订了廉政责任书,认真落实一岗两责,开展“两个务必”教育整顿和走千家访万户征求纳税人意见活动。
强化依法治税
加大税收执法考核力度。重新修订了《郎溪县国税局税收执法责任制度》,指定各分局一名副局长为税收法制员,负责对本单位执法行为审核把关,并全面落实过错责任追究制。今年共对167人次实施了过错责任追究,使税收执法逐步规范。
强化宣传。紧紧围绕“依法诚信纳税,共建小康社会”这一主题,在抓好本县宣传的同时,重点抓了与周边市县的联合宣传。先后与江苏省溧阳市国税局联合召开了“皖苏两省诚信纳税企业携手共奔小康”大型税企座谈会,郎溪县有8户企业参会,并畅谈了诚信纳税给企业带来繁荣的经历;与江苏省高淳县国税局联合在新发镇木材市场,开展了大型税收政策咨询活动,有12户个体木材经营者补交税款1.48万元。同时,送法上门,及时将国家新税法特别是新出台的税收优惠政策,及时印刷成册,送到相关企业。另外,发动全员写稿,全员宣传。到2003年11月底共发表各类新闻稿件63篇,其中中央级报刊及电台29篇。
规范税收管理
强化增值税管理。一是严把增值税一般纳税人资格认定关。全年新认定增值税一般纳税人41户,对新认定户均采取暂时认定制度,一年后符合条件转为正式一般纳税人;二是把好年审关。对2002年95户增值税一般纳税人进行年审,取消了4户;三是对全县增值税一般纳税人实行集中管理;四是进一步加强了酒类、花炮企业消费税管理,全年共征收入库消费税15万元。
规范所得税管理。一是对全县58户所得税企业进行所得税汇算清缴,清缴面达100%,复查面40%;二是全面开展了2002年增量企业的清理工作,促使全县35户新办企业及时办理国税税务登记证;三是继续落实好所得税分享制度改革政策,以新办企业为重点,切实加强与有关单位的联系协调、衔接配合,认真解决征管不到位的问题,确保了100%的申报面。
进一步加强了涉外税收和出口退税管理,提高审计质量,完善“免、抵、退”税管理,确保全年无差错;及时兑现各项税收优惠政策。全年共上报审批并办理即征即退、免征增值税771万元,办理出口供货企业多缴税款退还207万元,审批税前扣除132.2万元;认真做好增值税起征点调整工作,对全县1971户个体定期定额户的月销售额进行了重新调查和核定。
新型服务体系
全面实行“一窗式”申报管理。将各分局办税大厅窗口功能重新组合,实现增值税发票抵扣联认证、报税、纳税申报、发票领购等一条龙服务。同时,开通了全程服务系统,纳税人只要资料齐全,在直属分局办税大厅任意窗口,都能享受到热情、周到、快捷的服务。
实行局长接待日制度。县局领导定期在办税大厅值班;企业新开户第一次办理涉税事宜,必须由分局领导亲自接待。同时,推行首问责任制和服务承诺制,公开承诺10条规定,接受社会各界监督。
在全市率先运行了防伪税控开票共用服务系统,全县使用增值税发票的一般纳人全部进入。同时,新购24台微机,全部用于一线税收征管,使郎溪县国税局的信息化水平得到进一步提高。
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