浅谈加强企业办公室工作人员思想政治工作的重要性
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【摘要】思想政治工作是企业管理必不可少的生命线，是在职工中树立正确的世界观、统一思想、统一认识的重要手段。随着社会的不断发展，企业对职工的素质要求也逐渐提升，办公室是一个非常重要的相关职能部门，其发挥了各项服务沟通以及相关信息传达、总体管理等各个不同方面的作用和相关职能。办公室人员需要进行必要的思想政治教育，从而提升办公室工作人员素质以及办公效率、质量等。因此办公室工作人员进行思想政治工作对于整个企业的稳定发展都有着极为重要的作用。
【关键词】办公室 工作人员 思想政治
一、引言
随着企业的运行和日常工作的开展，办公室这个部门对于整个企业的进步来讲所扮演的角色都是非常重要的。它在具体的工作当中肩负着不同的沟通管理等相关职能。办公室工作人员的思想政治工作素质水平高低对于企业本身的形象有着至关重要的影响作用。因此在企业管理中对于办公室工作人员综合素质进行提升是极为重要的。
二、办公室工作人员思想政治工作开展的重要性
在企业不断发展和运行的过程当中，办公室工作人员在整体企业运行时发挥着至关重要的作用。它主要体现在为企业进行相关服务，并对其内部的各项工作进行具体协调。为企业的领导进行参谋，并且在树立企业形象和发展企业未来前景设计的各个不同的方面都有着至关重要的作用。办公室工作人员在日常生活工作当中，要对各个部门的资料进行收集和整理，并采用多种手段对所收集的资料进行整理和分析，从而使得资料能够以更加精炼的状态所存在。这样在领导进行审阅的过程中就可以选择更加优质的原材料来进行分析和讨论。如果想要保证此方面的工作可以顺利进行，并且得到一定程度的提高，办公室工作人员一定要对自身的潜力进行完全的发挥。在企业办公室工作运行的过程当中工作的主体是人。因此在办公室职能发挥过程中必须时刻坚守以人为本，只有具有优秀的思想品质，才能保证办公室工作的顺利进行。那么如何针对这个方面的工作来进行思想道德方面建设呢？需要针对其内部办公室工作人员开展积极的思想政治学习。这使得在工作的过程中可以有效提高职工对于企业内部整体精神的认知水平，无论是在整体工作人员的凝聚力还是社会发展力各个不同的方面都有着非常重要的作用。在工作热情方面也将获得更好的提升。通过这种形式能在企业发展过程中使办公室工作人员更好地发挥其具体岗位职能。除了这个方面之外在企业不断发展的过程中，对思想政治工作进行不断开展和研究也可以让办公室的工作人员在工作的过程中树立正确的价值观，这样对于不同企业办公室内部复杂的环境发展来讲也可以进行更加良好的适应。其也可以保证在办公室内部工作的过程中建立更加和谐、友善的工作氛围。通过这样的方式无论是对于当时工作人员还是对于整体企业的成长来讲也都有着至关重要的作用。
三、办公室工作环境与工作人员自身素质的特点
办公室是一个组织的基本组成部分，但同时也是一个单位的神经中枢，它包含很多特点，其中有活动性、宽广性、组织性、社交性、角色多变性、合作性、纪律性性等。办公室内部要求工作人员具备基本的职工素质，另外还要求职工本身的专业能力和办公能力与本职位的工作可以相符合，可以满足基本的工作性质，实现办公室效率高效性。办公室的思想政治工作主要以人为主，提出一些解决人们思想上各种有歧义或消极的立场问题，思想政治工作的开展要求人们解决好工作态度端正问题、工作积极性问题，思想政治工作也是职工缓解工作压力和树立健康人格的基本平台，所以办公室内部的思想政治工作开展对办公室工作具有十分重要的作用和意义。办公室工作人员素質的高低、工作能力的强弱，直接关系到领导决策的贯彻能否落实，关系到全局工作能否顺利地开展。因此，办公室工作人员必须具备深厚的理论知识、业务知识和综合工作能力;必须具备一定的政治修养和较强的事业心、责任感和使命感;同时，办公室工作人员的思想政治工作也是不容忽视、必不可少的。
四、思想政治工作中存在的不足
现阶段，企业内部办公室工作人员在具体工作过程当中非常容易产生对自己满足的心态，这种心态的存在不利于办公室工作人员的成长。还有一些办公室人员在工作的过程当中存在消极的，被动的工作态度，这样没有进取心的工作心态下就很难保证工作的顺利进行。另外还有一部分工作人员在具体工作的过程当中急功近利，虽然有的积极的工作意识，但是并没有良好的服务意识，在企业工作的过程当中仅仅将重心放在利益上，并没有做到对自身整体工作以及业务素质、相关能力进行具体改进和提高。这样的工作态度很难在企业发展的过程中真正的服务于大众，这对整体企业的发展也是十分不利的。
办公室的各项工作都是十分复杂并具有很大的特殊性。因此自觉对于理论知识和相关内容进行学习是至关重要的。如果在工作的过程当中因为对工作内容认识不足，或者重视程度不够导致工作方面出现问题，那么对整体企业内部文化以及工作的发展都可能会造成严重影响。因此企业的相关领导部门也需要对职工的思想教育和工作疏导方面做出重视。
在现代发展背景下，企业要想获得发展就需要对办公室人员的思想政治工作进行不断加强和完善。结合这个部门在发展过程中存在的特点，如果想要加强思想政治教育方面的建设首先需要对企业的整体文化内容和信念宗旨进行加强教育。企业不断发展的过程中一定要树立良好的企业信念和中心思想，才能保证办公室人员保持更加良好的工作作风和工作态度。
五、如何做好企业办公室工作人员思想政治工作
知识和信念的水平直接决定着思想政治工作，影响办公室工作。思想政治工作的特殊性，让职工有良好的集体意识，实现个人利益与集体利益的密切结合，落实权责明确，对职工行为意识的制约。在开展各项办公室管理工作时，要明确服务职能，严格处理日常工作，自觉坚决站出来进行各种检验。
在日常工作中，办公室要注意工作的实施和效果。在日常工作和生活中，要加强职工之间的沟通和互助，积极参与思想政治理论研究，共同关心企业生产。思想政治教育的发展，要取得良好的效果，必须确保广大群众的广泛参与。把思想政治工作的发展与安全生产相结合，开展专项宣传，监督管理，切实做到突出管理重点。办公室还应积极研究思想政治理论，提高专业技能，提高服务水平和服务能力。
在教育过程中，要重视完善办公系统和工作流程。思想政治工作作为我党重要的政治优势和光荣传统，充分激发了职工的积极性。在制定和完善各项流程和制度的过程中，我们将严格按照企业管理，重视职工参与工作实施的需要，营造和谐科学的办公环境。他们坚决反对形式主义，把解决实际问题作为开展工作的重要原则，并结合相应的奖惩制度，实现思想政治工作的长远发展。
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