刍议新形势下如何加强农村财务管理
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作者:孙丽杰 杨福
摘要：本文针对农村财务管理现状进行细致的分析，并分别从财务管理体制、制度和管理理念以及监督体制进行了分析，并提出了相应的解决对策，以期能够为村级财务管理工作的顺利开展提供帮助。
关键词：农村;财务管理;办法
中图分类号：F302.6 文献标识码： A DOI编号： 10.14025/j.cnki.jlny.2019.16.030
农村的财务工作是我国农村经济发展的前提，但目前很多地方的农村财务工作存在账目混乱，从业人员职业技术水平不高等问题。这些问题都严重地影响了农村财务管理工作的有序进行，更加影响了我国农村经济发展的步伐。本文针对这些问题进行了分析，希望通过本文的分析能够为我国目前的农村财务管理工作提供帮助，进而推动我国农村经济发展的步伐。
1存在的问题
1.1服务意识不强
目前，很多地区从事农村财务管理工作的人员多数都是由村里选拔出来的，这些人员没有较高的业务素质和道德素质，而且对财务的相关知识并不是很了解，只是认为管理好账本就完成了自己的工作。对于成本核算、会计分析等，这些专业的知識更是不懂，即使有懂的也只是一知半解，并不能进行深入的分析。
1.2执行制度不严
一些地区的农村，在财务管理上并没有严格按照规定的财务管理制度去做，而有些村子更是由村干部直接或间接的管理钱物，进行收入支出。乡镇政府对村干部进行考核，主要通过乡镇政府的有关部门实施，而经营管理部门对村级财务工作人员没有任何约束。而且村干部并不具备专业的财务管理基本知识，更不明白如何处理财务管理的收支等问题，使财务管理工作出现混乱的现象。
1.3 账目管理有待完善
一些村级的财务管理帐目分类不合理、标记混乱，出现手续不全，对于原始凭据缺少经手人、审批人以及验收人的签名或盖章等。有时候还出现多渠道收钱、管钱、使用钱的现象，收到钱之后迟迟不上交结账的现象也时有发生。
1.4 业务水平低
财务管理工作的性质要求财会人员要相对稳定，但目前部分村级的财会人员实际上都由村干部指定，容易造成“任人唯亲”的现象发生。同时，还存在人员结构老龄化严重，学历偏低的现象。由于农村的工作环境艰苦，致使一些具备专业知识的年轻人不愿意到农村从事工作，往往会出现“青黄不接”的现象，致使一些地区把不具有专业知识的人员用在财会工作岗位上，这种现象更容易造成财会工作上的失误率的增加。
2解决对策
2.1提高人员素质
做好农村财务管理工作，首先要加强工作人员的专业技能培训和职业道德培训。对于专业技能培训，要定期参加相关部门举办的培训班。另外，在工作之余也要加强对自身职业道德的培养。财会工作是一项十分严肃的工作，容不得有丝毫差错。加强财会工作人员自身的职业技能和好的职业道德，才能在财会工作进行过程中不出现差错。另外，对村级财会人员的配置，要由乡镇进行考察，合格后才能任用。
2.2加强监督检查
在村级的财会工作中，上级相关部门的检查工作也是必不可少的。一些农村财会工作账目混乱，而相关负责人也会抱有侥幸心理，认为上级部门不能查账。致使账目混乱，换届时新上任的领导不了解之前的账目问题，在从事工作时就会难以下手。另外，关于村级财务收上来钱财时，要在3天之内交到出纳员手中，出纳员要在5天之内存入专门户头中，无正当理由不上交的，将依法追究其责任，情况严重构成犯罪的，将依法追究其刑事责任。
2.3加强管理
在具体的工作中，由于一些地方从事财务管理的工作人员基本上都是从本村直接选举出来的，但这种工作方式的缺 点就是选出来的人不一定具备完善的专业知识，只通过自身的经验进行账目的管理，造成账目管理不规范。针对这一问题，要严格按照财务制度聘用专业的财务管理工作人员。同时，要严格实行收据领用制度，由助理会计到上级会计代理中心进行领取，收据也由其保管，使用完的收款收据存根由上级会计代理中心核查后存档保管。
3结语
当前，农村的财务管理工作中还存在很多问题，这些问题已经影响到了我国农村经济社会的健康发展。本文通过对其中存在问题的分析，提出了相应的解决对策，以期为当前农村财务管理工作提供有益帮助。
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作者简介：孙丽杰，大专学历，经济师，研究方向：农村财务和审计;杨福，本科学历，经济师，研究方向：财政财务审计。
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