浅谈新时势下加强企事业单位共青团思想政治工作的重要意义
来源:用户上传
作者: 周 畅
摘 要: 在改革开放不断深入和市场经济不断发展的宏观背景下,企事业单位共青团的思想政治工作面临着新的深刻挑战,加之当前企事业单位对基础团建中的思想政治工作存在着重视不够、工作效果不佳的现状,一定程度上给全国的思想政治工作大局造成了被动。在新形势下加强企事业单位共青团思想政治工作既是党中央团中央的一贯要求,也是基层团组织本质属性和企事业单位内在发展需要所决定的,具有非常重要的政治意义和现实意义。
关键词: 新形势; 企事业单位; 共青团思想政治工作; 重要意义
中图分类号: D64文献标识码: A文章编号: 1009-8631(2010)03-0188-01
随着改革开放的不断深入和市场经济的不断扩大,近年来企事业单位团组织开展思想政治工作也面临着许多新的严峻挑战,主要表现在三个方面:一是企事业单位正处在市场经济体制改革的最前沿,利益格局和思想观念急剧变化,价值取向日益多元,青年群众思想观念发展需求多样,对团组织的思想政治工作是最大的内在挑战;二是企事业单位团组织在工作思路、工作布局和工作方法上与实际情况和客观要求存在一定程度的不适应,一些传统的工作手段和方法已经不能充分发挥思想政治工作的优势和作用;三是企事业单位特别是企业由于其工作重心在于闯市场、谋发展,或多或少会淡化对青年职工的思想政治教育,团组织在这个过程中怎样定好位、怎样兼顾服务中心工作与推动思想政治工作共进步,是很现实很紧迫的问题。
在此大背景下,企事业单位团组织为适应新形势、把握新要求、应对新挑战,要紧紧围绕党和国家工作大局,找准工作定位,为党政做好青年群众工作,不断巩固和扩大党执政的青年群众基础,团结带领青年职工将思想政治工作推进到一个新台阶,这将是今后一个时期企事业单位团工作的重心之一。概括而论,在新形势下加强企事业单位团组织的思想政治工作主要取决于以下四个原因。
一、团组织的本质属性要求加强团员青年的思想政治工作
企事业单位团组织作为单位党政的助手和后备军,是党政联系青年群众的桥梁和纽带,是助推企事业单位发展的重要支柱力量。广大奋斗在生产一线团员青年的思想政治素质在一定程度上决定了整个单位的综合素质和人才实力。加强团员青年的思想政治工作,是企事业单位贯彻党和国家基本路线和方针政策的政治要求,也是单位提升自身科学发展和政策掌握的现实需要。企事业单位团组织开展的所有活动,从本质上讲就是在做团员青年的思想政治工作,这也正是团组织始终被单位党政委以重任的一个主要方面。
二、企事业单位特点决定了必须加强团员青年思想政治工作
我国的企事业单位,既是一个经济组织,也有思想政治特点。其经济工作中的关键环节――生产――主要是通过职工团队来实现的,这种特点要求企事业单位在生产和社会实践中必须培养有理想、有道德、有文化、有纪律的团队,而这也正是思想政治工作的核心内容。团员青年作为企事业单位(特别是大中型企业)职工团队的主体,抓好他们的思想政治工作,一方面体现的是提高生产力的要求,另一方面则是加强企业精神文明和企业文化建设的要求,这种重要性在当下的市场经济条件下尤其能充分体现,因为当前的市场竞争已不仅仅局限于生产能力,更在于思想实力。
三、新时期团员青年的群体特点要求思想政治工作必须创新改进
当代企事业单位中的团员青年大多都是80年代甚至90年代出生的,成长在知识经济和信息社会的他们,思想动态、意识观念、价值取向已全然不同往日,个性鲜明、色彩多样,很难以一种固定的身份予以界定。有问卷调查显示,广大团员青年在肯定单位团组织服务青年发挥了积极作用的同时,也提出了许多更高的要求。他们认为团组织开展的思想政治工作存在苍白空泛、没有结合团员青年实际特点的现象,更倾向于希望通过生动的形式把思想政治工作与团员青年切实需求相结合来开展。这种新情况要求企事业单位团组织的思想政治工作必须做得更细致、更生动、更有针对性,既要符合单位党政大局和中心工作,又要适应团员青年实际情况,采取更为得力的方法,不断推进思想政治工作上水平。
四、团组织自身发展和完善的形势要求不断改进思想政治工作
实践反复证明,企事业单位团组织所发挥的积极作用是巨大的,这也正是我党群众工作的优良传统和优势所在。改革开放以来,团组织的自身建设不断适应形势需要、不断革新方法,取得了很大进步。但是,加强和改进思想政治工作永无止境。笔者在与企事业单位团干部交流时,许多同志对团组织发挥思想政治工作的功能作用的局限都深有体会:一是怎样将思想政治工作开展得让团员青年喜闻乐见、愿意接受,还需积极探索更有效的途径;二是如何充分发挥团组织在思想政治工作方面桥梁纽带作用和排头兵作用,还缺少创造性的工作方法;三是团干部自身的思想政治水平和开展思想政治工作的能力还需大力提高。
五、全球化纵深发展的未来呼唤更高水平的思想政治工作
三十多年的改革开放和市场经济大发展,使我国的各项事业已全面进入全球视野,大量的西方思想观念、先进的现代技术、交错的信息网络正在推动全球化纵深发展。可以设想,今后的企事业单位将会成为完全袒露在市场经济海洋中的一个方阵。谁能占领意识形态的至高点,谁就把握了最有力的主动权。中国特色社会主义红旗要始终屹立在纷繁复杂的世界之上,企事业单位团组织要一直以主力军和先锋榜样的角色昂立潮头,绝对离不开思想政治工作的前瞻性和创造力。我们现在强调开展思想政治工作的重要性,实际上也是立足未来发展形势的长远考量。
笔者认为,在充分认识加强企事业单位共青团思想政治工作的重要性之外,要特别落实三个方面的工作:一是企事业单位党政要重视,将团员青年思想政治工作纳入下属团组织工作考核的范围,按党建带团建的总体思路,时刻注意全面领导、思想引导和工作指导,推动团组织思想政治工作上水平;二是企事业单位团组织自身要结合单位实际,从当前重点到长远规划通盘考虑,制定详细可行的思想政治工作实施方案,不断提高各级团干部思想政治的理论和实践能力,并主动了解青年群众的思想动态和精神需求,采取形式新颖、内容生动、题材多样的活动形式,着重开展思想教育、组织宣传和评先表彰等活动,使思想政治工作不枯燥、不泛化、不说教,而是贴近青年群众,确保该项工作深入人心、产生实效;三是要加大社会宣传力度,通过各级团组织的宣传造势,结合全党的思想政治工作总体部署,在全社会营造一种讲思想进步、重政治学习、比贯彻落实的良好氛围,形成外部合力。
只要各级企事业单位给与共青团思想政治工作高度重视和有效指导,团组织不断增强创新能力和实施水平,全社会形成良好氛围,共青团思想政治工作的水平必将不断上升,也一定能取得新的更好的成绩。
参考文献:
[1] 中国思想政治工作全书(丛书),中国人民大学出版社.
[2] 共青团组织青年满意度测评研究(专著),中国青年出版社.
[3] 中国共青团(期刊),团中央、中国青年出版社.
[4] 共青团工作五年纲要,团中央文件(2009-2013).
转载注明来源:https://www.xzbu.com/2/view-516840.htm
