在推进和谐企业建设中加强思想政治工作

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　　党的十九大明确提出：综合分析国际国内形势和我国发展条件，在全面建成小康社会的基础，基本实现社会主义现代化的基础上，进而把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。落实到国有企业便是集中全员智慧，全力构建和谐企业。如何最大限度地增加和谐因素，调动员工的工作积极性和创造性，激发员工的工作潜能，促进员工工作的全面发展，是新时期企业思想政治工作者必须探索和解决的问题。
　　一、深刻理解和谐企业的内涵，明确思想政治工作的必要性
　　（一）构建和谐企业，要理解和谐企业的涵义。对企业而言，稳定是和谐的本质要求，和谐是稳定的最高境界。构建和谐企业是一个不断充满矛盾和斗争的辨证发展过程。具体到实践中就是要努力克服和消除影响企业工作的不和谐因素，增加和谐因素，使企业向更加和谐的方向发展。
　　（二）构建和谐企业，要明白和谐企业的构成。和谐企业是一个个体和谐。它包含了我们每一名员工个人，具体到一个单位，就是每个员工个体的和谐。和谐企业是一个集体和谐，这个集体由每一名员工组成。它不仅包括了员工个体和谐，还包括了员工之间、领导之间、员工与领导之间的和谐。和谐企业是一个整体和谐。这个整体由每个员工個体向外辐射，相互交织，构成了整体。
　　（三）构建和谐企业，要明确思想政治工作的必要性。随着社会发展步伐的加快，员工的心理或多或少地影响企业的和谐与稳定。因此，必须充分发挥思想政治工作的重要作用。从主观上看，随着油田的发展，员工对企业要求的标准越来越高。由于个别员工思想、工作、生活等方面不同程度地存在问题，影响了企业的和谐。
　　二、把握规律注重创新，加强思想政治工作的前瞻性
　　构建和谐企业，不是一日之功，不能一蹴而就。它是一个辨证发展的过程。和谐因素与不和谐因素在不断发展变化，不和谐因素的彻底解决需要一个过程，这就对新时期的思想政治工作提出了更严峻的挑战。为此，一要提高思想政治工作的前瞻性。相对于各种因素的发展变化而言，思想政治工作总显得相对滞后，各种问题的出现总是先于对策出现。二要增强思想政治工作的创新性。要不断研究形势变化对思想政治工作提出的新要求，研究业务工作对思想政治工作提出的新任务，研究改革发展给思想政治工作提出的新课题，掌握员工思想活动的新情况、新特点，以此充实和调整思想政治工作的内容和重点，不断规范和创新，在继承中创新，在创新中发展。
　　三、围绕中心服务大局，增强思想政治工作针对性
　　一是找准根本，明确思想政治工作的作用和目的就是为企业安全生产和发展保驾护航。企业的生存和发展是思想政治工作的基础，离开这个基础，思想政治工作就成了无源之水，无本之木。而做好思想政治工作的目的就是为了企业更好的发展，二者是相辅相相辅相承的关系。
　　二是丰富载体，增强思想政治工作的立体效应。思想政治工作不仅仅靠单纯的说教，在当前信息发达的社会背景下，可以也应该采用多种形式和多种载体进行思想教育，要适合员工特点，贴近生活、贴近实际，有的放矢地抓好思想教育，使润物细无声。近年来，公司上下通过对党员领导干部及广大员工采取集中培训、请专家讲课，运用内部网络、画廊板报、集体大讨论等方式载体进行宣传，使“形势、目标、任务、责任”教育达到了预期的效果。
　　四、点面结合统筹兼顾，提高思想政治工作的实效性
　　针对油田企业目前的形势，必须把思想政治工作融入到构建和谐企业的每个层面和过程中，不断增强思想政治工作的主动性、灵活性和实效性。
　　（一）点上着手，将思想政治工作融入到构建和谐企业的每个个体中。企业要和谐，员工个体必须先和谐。员工的个体和谐包括心态、需要、认可、能力、满足等方面的协调。为此，一要引导员工树立正确心态。要强化员工良好心态意识，教育员工只有具有了和谐的心态，才能做到不为外界所扰，才能在艰巨而繁重的物资供应工作压力面前抬起头，挺起胸，干出路；才能在社会各种诱惑面前眼睛明，心灵亮，走得正。二要教育员工正确对待个人需求。经常性地开展员工自我比较，教育员工多跟自己比过去；跟周围比奉献，不比骄奢淫逸。三要教育员工加强个人修养。继续将“八荣八耻”教育深入到员工的日常和生活中去，让员工树立正确的人生观、价值观和荣辱观，以提升道德员工境界。四要教育员工正确对待社会认可。要教育员工在加强自身道德修养的同时，还要勤勤恳恳、踏踏实实地将本职工作做好，不断为社会做出贡献。五要教育不断员工地加强学习。只有加强学习，才能发现问题，思考问题和总结问题，才能提升自己的理论水平和工作能力。
　　（二）点面结合，将思想政治工作融入到和谐企业的集体构成中去。企业要和谐，领导干部必须和谐，充分发挥表率作用。领导干部团结奋进、求真务实廉洁自律，队伍就朝气蓬勃风正气顺，员工就心无旁骛埋头苦干；领导干部必须加强自身学习，不断提高思想政治理论水平，切实提高分析问题、研究问题和解决问题的能力；领导干部尤其是政工领导必须高度重视自身在工作作风、生活作风、学习作风等方面良好风气的养成。企业要和谐，企业集体必须和谐。要加强与员工的交流和沟通，耐心倾听员工的心声，认真作好在政策法规方面的解释工作，以激发队伍活力；要通过耐心细致的思想政治工作，让员工辩证地看待改革中的利益调整，引导员工树立正确的利益观。要坚持从员工出发，设身处地为员工着想。
　　（三）统筹兼顾，将思想政治工作融入到和谐企业的各个环节中。企业要和谐，企业整体必须和谐。因此，思想政治工作就要紧紧围绕企业整体环节开展。一是要深刻认识当前物资供应工作所面临的形势，牢固树立优质服务的思想。随着经济改革的不断深入，经济结构也发生了根本性的改变，用户的各种意识进一步增强，对物资供应工作的要求也越来越高。所以，客观上要求我们物资供应队伍的员工必须不断地加强学习，规范自身行为，提高业务水平，真正做到优质服务为企业负责的目的。二是要认真分析当前社会形势。当前，由于社会的发展进步，社会关系也发生了重大变迁，这些变迁无一例外地对社会各群体的利益关系发生重大影响。三是善于做群众工作。做群众工作是我党的优良传统。所以，一定要继续发扬我们党的优良传统，改变过去的一些不良工作作风，更多地关心人民群众，以人民群众根本利益出发，做好新时期的群众工作。
　　（作者单位：吉林油田公司新立采油厂）
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