拓展训练在高职体育教学中的具体运用
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摘 要:本文首先分析了拓展训练运用到高职体育教学中的必要性,是迎合体育教学改革的需求,也是现代教育发展的必然要求,为学生未来的职业发展服务。接着分析了拓展训练在高职体育教学中的具体运用。随着素质教育理念的深入,体育教学的重要性越来越突出,能够促进学生身体素质的提升,也促进了学生的全面发展,以便更好的践行素质教育目标。
关键词:拓展训练 高职体育 运用
中图分类号:G807 文献标识码:A 文章编号:2095-2813(2019)07(c)-0038-02
在高职体育教学中,为了提升教育成效,就要转变传统教学模式,加入拓展训练,结合高职院校学生的年龄、心理以及天性等状况,尊重每个学生的个性,让教学内容更为丰富,让学生都能在体育课堂上理解教师的授课内容,迎合现阶段高职体育教育的要求。
1 拓展训练运用到高职体育教学中的必要性
首先,迎合体育教学改革的需求。在传统体育教学中,关注的是学生的技能训练,包括身体素质方面的训练,很少涉及到精神层面的内容。素质教育理念的深入,传统教学模式并不能完全迎合教学目标,体育教学改革显得非常重要。应用拓展训练有利于教学模式的改革,把挑战性以及教育性等结合,是以學生为中心教学理念的体现,为高职体育的教学改革提供了很好的机会。在拓展训练中,学生朝着一个共同的目标前进,在前进中体会成功,收获奋斗。在这样的氛围中进行拓展教学,学生之间可以获得深厚的友谊,这是祖国未来建设者必备的综合素质。
其次,现代教育发展的必然要求。高职院校主要是为国家发展培养技能型综合人才,要求在教育中贯穿人本主义的基本理念,让学生获得全面发展。在现代教育事业发展中,人性化与个性化突出,在高职教育教学中应用拓展训练,丰富了课堂教学资源,不再把教育局限在理论课堂中,很好的利用了自然环境,学生在户外进行教育训练,让学生跟大自然融合在一起,能够提升学员的动手能力。在训练中,教官不会直接教给学生怎样去做,需要学员依靠自身的能力去完成,为激发学生的思维提供了舞台。也是现代教育发展的必然要求。
最后,为学生未来的职业发展服务。拓展训练也就是我们所说的外展训练,其理念就是“在活动中体验,在体验中学习”,在高职体育教学中一种相对比较新型的教学模式。通过让学生参与趣味性的活动作为极限挑战的条件,以此提高身体素质、心理素质,让学生看到自身的发展潜力,让学生具备团队意识。随着就业压力的增大,人才市场的竞争力越来越大,对高校毕业生的要求要随之提高。为了适应未来的就业需求,不仅需要很好的身体素质,还要有其他方面的要求。在高职体育教学中运用拓展训练,在激发学生体育活动积极性的基础上还锻炼了学生的意志力,以便更好的适应社会。
2 拓展训练在高职体育教学中运用存在的问题
2.1 教师资源方面。
体育学科的综合性比较强,强化体育锻炼能够帮助学生锻炼身体,增强学生的体能,还能掌握体育方面的专业知识点。推展训练能够培养学生的团队精神,教师资源使其重要保障。就当前情况来看,拓展训练的发展时间还不是很长。我国在院校教育中应用拓展训练是在上个世纪中后期,开始是企事业单位作为团队训练的一种方式,比如,人力资源拓展培训,之后才开始在教育中推广。在高职体育教学中应用拓展训练还存在专业性不强的问题,因为专业性的拓展训练需要教师具备相关理论知识,还要有心理方面的知识,还能在拓展中关注学生的变化,明确节奏进度。但是由于专业师资队伍不足,教学有效性受限。
2.2 学生自身问题。
当前高职学生大多是“95后”,家庭条件都不是很差,普遍存在怕吃苦受累的情况,还存在以自我为中心的思想倾向,对家人有比较强的依赖性。在学校中,部分学生不能很好的跟其他学生进行沟通和交流,团队协作能力有待提升。这些学生对于高强度的训练不太能接受,也不想尝试,导致部分学生比较排斥拓展训练,影响了拓展训练在体育教学中的成效。
3 拓展训练在高职体育教学中的运用策略
3.1 建设高水平的拓展训练教师队伍
在高职体育教学中进行拓展训练,高水平的拓展训练教师队伍是前提和基础。纵观传统体育教学模式,教师讲解动作要领,学生模仿与被动接受,整个课堂氛围相对比较枯燥,不能有效调动学生的体育锻炼的参与积极性。 要从教师队伍上下功夫,先对体育教师进行拓展训练,让他们能够深入的领会到拓展训练的内涵与方式。学校可以聘请相关专家为体育教师讲解一些专业的拓展训练知识,让教师参加体育知识座谈会与研讨会。教师是拓展训练体育教学活动的设计者,也是教学活动的组织者,更是学生遇到学习困难的帮助者。通过“以人为本”的训练理论,教师需要总结以及分析个人教学经验,营造更加完善的课堂教学氛围提升了学生的参与积极性,同时也获得了学习上的成就感,激发了学习兴趣。
3.2 明确体育拓展训练教学目标
在高职体育教学中应用拓展训练,首先要明确拓展教学的目标,这点的重要性无可厚非。进一步细化分析,开展拓展的最终目标就是提升学生的综合素质,让学员在拓展活动开展之后得到不同方面的强化,比如沟通课程活动、团体课程活动等。教师要做好常规教育教学工作,可以从训练时的纪律、场地布置等方面来着手,为拓展训练教育教学活动的开展提供保障。体育教学中在开展拓展训练的时候,要跟传统教学模式结合在一起,细分教学目标,可以有三方面的目标,一种是体能目标,一种是心理素质目标,一种是个人综合素质目标。体能训练目标是不断强化训练学生的体能,让他们体能达标,通过科学的拓展训练,提升学生的危机应对能力。表现在心理素质目标方面,就是通过体能训练让学员具备积极的人生态度,有良好的沟通协调能够,能够与他人合作,以过硬的综合素质来应对未来职业的压力。
3.3 构建完善的拓展训练考评体系
跟其他同类型的课程相比,在体育期末考评中难以体现拓展训练单项模式,需要跟平时表现、期末成绩等结合起来分析。拓展训练就是教学组织活动的体现,要激发学生的参与热情,评价工作的重要性不言而喻。体育教师要能够观察学生的表现状态,结合学生的心理素质,对学生的心理波动采取有针对性的应对措施,巩固拓展训练成效。 评估拓展训练在体育教学中的应用成效,主要是看学生通过拓展训练所达到的成效。包括训练前后的行为表现、心理素质方面的变化、学生对拓展训练的参与度等指标,综合判断教育效果。简单的测试难以实现考评的目的,可以运用调查问卷的方式,让学生谈一下自身关于拓展训练的看法,测试拓展训练前后的变化,分析相关指标,寻找相关的评判指数,这样的参考依据更加科学,也更加有效,为拓展训练在高职体育教学训练中的运用打下坚实的基础。
4 结语
综上所述,美国人皮赫在上世纪70年代把拓展训练的理念引入到学校教育中,为这种理念的发展在教育界的发展奠定了基础。拓展训练活动是在户外举行的活动,这样的活动范围非常大,要确保高职体育教学中拓展训练活动的有效开展,作为教学组织者要尽最大的努力去组织拓展训练活动,明确体育拓展训练教学目标,构建完善的拓展训练考评体系,为学生综合素质的发展服务。
参考文献
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