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职业素养培育视阈下体育教学改革创新策略

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  摘  要:职业素养培育视阈下体育教学改革创新的具有重要意义,有利于提高学生的身体素质,培养学生良好职业行为习惯,增强学生对工作岗位适应性。但目前学生职业素养培养存在不足,主要表现为课程目标不明确、教学内容不合理、教学方法较落后、考核评价不到位。为改进这些不足,更好地培养学生职业素养,有必要明确体育教学目标,科学合理安排体育教学内容,创新改革教学方式方法,并改进教学考核评价工作,有效引导职业素养培养。
  关键词:职业素养  体育教学  教学内容  教学方式方法  考核评价
  中图分类号:G807.4                                文献标识码:A                         文章编号:2095-2813(2019)10(c)-0167-02
  职业素养是人类在社会活动中需要遵守的行为规范。为提高学生综合素质,增强他们对工作岗位适应性,教学过程中注重培养学生职业素养是必要的。体育教学不仅能让学生掌握体育运动技能,锻炼学生身体,增强学生体质,同时对促进学生健康全面成长、更好地学习和工作也具有重要作用。随着整个社会对人才培养质量要求的提高,体育教学中不仅要让学生掌握运动技能,同时还要注重培养学生职业素养,以增强学生对工作岗位适应性[1]。但目前体育教学中对学生职业素养的培养存在不足,制约教学质量提升,有必要创新改革教学方法,有效培养学生职业素养,以增强学生对工作岗位适应性,让他们在工作岗位上作出更大业绩。
  1  职业素养培育视阈下体育教学改革创新的意义
  职业素养不仅是每个工作者应该具备的素养,同时对个人更好从事自身工作,提高工作水平也具有积极作用。在体育教学中,除了让学生掌握基本理论知识,加强学生体育运动技能训练之外,注重职业素养培育也是不可忽视的内容,其重要作用表现在以下方面。
  1.1 有利于提高学生的身体素质
  体育教学与文化课程教学不同,它是通体育运动和体育动作技巧锻炼,最终实现提高学生身体素质,促进学生身心健康的目的。高校学生只有具备良好的身体素质,才能更好从事将来工作。此外,体育运动还可以宣泄个人感情,排除不良情绪,释放心理压力和焦虑,让学生回复理智和平衡[2]。为此,体育教学中要注重让学生掌握运动技能,加强学生锻炼,并重视培养学生职业素养,促进学生身体素质提升。
  1.2 培养学生良好职业行为习惯
  职业素养是个人在工作中表现出来的综合品质,包括职业道德、职业技能、职业行为、职业作风等。调查显示,许多单位在招聘人才时都十分强调个人职业素养,倾向于招聘合作意识强、工作态度好的员工,而合作与态度是体育教学中不可忽视的内容。同时,体育教学中的许多运动项目,包括篮球、足球、排球等,通常以小组合作形式进行[3],这对培养学生合作精神与良好的工作态度具有重要意义。作为任课老师,应该合理安排体育课堂教学内容,让学生积极参加锻炼,与其他同学合作完成学习任务。进而加强锻炼,养成良好的职业行为习惯,更好地培养学生的职业素养。
  1.3 增强学生对工作岗位适应性
  整个体育课堂教学中,通过更新思想观念,创新教学方法,让学生积极参加锻炼,并采用小组学习法、任务驱动法等方式,认真组织学生积极参加锻炼。这样不仅有利于学生更好融入学习活动,还能有效培养学生职业素养,让学生养成良好的职业行为习惯,最终有利于增强学生对工作岗位的适应性。
  2  职业素养培育视阈下体育教学改革创新的不足
  尽管改革创新教学方法,注重培养学生职业素养具有重要作用。但目前在体育课堂教学中,部分任课老师对该问题不重视,教學方法创新不足,难以提升教学质量,也未能有效培养学生职业素养,存在的问题表现在以下方面。
  2.1 体育课程目标不明确
  为更好培养学生职业素养,明确体育教学目标是必要的。但部分任课老师在大学体育教学中,思想观念陈旧,因循守旧,未能结合学生职业素养培养需要制定合理的教学目标。部分任课老师仍然采用理论讲解、“示范—演练”的方式开展教学活动。不仅教学方式单一,而且整个课堂教学枯燥无味,难以有效培养学生的职业素养。
  2.2 体育教学内容不合理
  要想更好地培养学生职业素养,更新并完善高校体育教学内容是必要的。然而部分高校在体育教学内容安排上大同小异,甚至雷同,教学内容缺乏个性与特色,不利于学生职业素养的培养。这样不仅难以激发学生兴趣,还影响学生参与体育活动的兴趣,不利于加强学生职业素养锻炼,对学生今后工作也可能产生不利影响。
  2.3 体育教学方法较落后
  现代教学方式方法不仅能激发课堂活力,调动学生参与主动性,还有利于加强学生锻炼,更好地培养学生职业素养。但部分任课老师忽视教学方法创新,仍然采用传统模式开展教学活动。例如,首先对体育理论知识进行讲解,然后对基本动作和运动技巧开展示范,最后由学生进行训练。该教学方法单一,缺乏创新,整个课堂教学枯燥无味[4],不利于调动学生的参与主动性,也难以更好培养学生的职业素养。
  2.4 体育考核评价不到位
  在对学生进行考核评价的过程中,平时成绩记录不详细、不客观,难以确保平时成绩的真实与公正,其结果可能是仍然将期末成绩作为评价学生的唯一方式,不利于全面评价学生基本情况。总之,由于考核评价不科学,不利于掌握学生体育知识学习过程基本情况,最终也影响学生职业素养培养,有必要采取完善措施。   3  职业素养培育视阈下体育教学改革创新的策略
  为弥补体育教学存在的不足,更好培养学生职业素养,提升课堂教学质量,有必要采取以下创新改革策略。
  3.1 坚持以职业素养培育为导向,明确体育教学目标
  高校体育教学的目标是让学生掌握体育运动基本技能,增强体质,树立终身锻炼理念,为以后学习和工作奠定基础。该目标不仅能有效引导课堂教学活动,对学生职业素养培养也具有积极作用。为此,在高校体育教学过程中,应该注重发挥职业素养培养的导向作用,明确课堂教学目标,更新和完善教学内容,将课堂教学、课外体育活动、拓展训练结合。这样不仅让教学过程变得灵活多样,还能释放学生压力,加强学生职业素养锻炼,培养学生的毅力、耐力和抗压能力。从而更好培养学生职业素养,提高学生综合素质,有利于学生适应将来工作需要。
  3.2 科学合理安排体育教学内容,注重职业素养培养
  根据学生所学专业合理安排体育教学内容,并紧紧围绕教学内容开展教学活动,加强学生职业素养锻炼,最终实现真正提高学生职业素养的目的[5]。例如,对于文秘、公共管理、会计专业学生,他们对应的职业素养包括:灵活的手臂和下肢运动能力、注意力集中能力、较强的心理承受能力、良好的分析和判断能力。为此,体育教学中可以安排排球、网球、仰卧起坐、下肢力量训练等内容。旅游管理、导游、翻译专业等教学中,对应的职业素养包括形象气质佳、良好的语言交流和表达能力,坚强的毅力,良好的观察和分析能力。为此,教学内容可安排体育舞蹈、健美操、武术、身体柔韧性练习。
  3.3 创新改革教学方式方法,加强学生职业素养锻炼
  根据职业素养培养需要,有针对性的采取教学方法,加强学生锻炼,更好培养他们的职业素养。例如,要注重合作学习法、项目驱动教学法、情景教学法应用,让学生以小组形式加强锻炼,培养学生团队合作精神,加强学生毅力和耐力锻炼,让他们更好适应将来工作需要[6]。教学中要发挥学生主体地位,让学生认真训练,培养对体育活动的兴趣,养成终身锻炼理念,提高职业素养,也为将来工作奠定基础。
  3.4 改进教学考核评价工作,有效引导职业素养培养
  在考核评价学生的过程中,要注重创新方式方法,认真记录学生体育知识学习过程基本情况,确保平时成绩客观、公正。要关注学生学习过程,考核学生体育运动技能掌握程度、体育运动成绩提高情况、课堂学习态度、体育理论知识掌握情况。要注重职业素养理论方面的学习与考核,深化学生理解和认识,从而在学习过程中自觉加强锻炼,提升教学效果。要将教师评价、同学评价、自我评价结合,发挥教学评价的检测、考核与反馈作用,及时改进存在的不足,优化教学方案,更好引导学生职业素养培养[7]。此外还要加强师资队伍建设,提高任课老师综合素养。并适当增加资金投入,注重教学场地建设,完善体育教学器材配备,为加强学生职业素养锻炼提供保障。
  4  结语
  除采取上述措施培养学生职业素养之外,为推动体育教学更好进行,任课老师还要更新思想观念,在课堂教学中注重坚持职业素养培养的导向作用。并提高课堂组织能力,灵活组织形式多样的教学活动,让学生更好融入学习当中。此外还要加强课堂管理,有效组织学生参加体育运动和训练。从而调动学生主动性,提高学生学习效率,让他们在掌握体育运动技能的前提下逐步提高职业素养。最终有效提升体育课堂教学效果,增强学生对工作岗位的适应性,也为学生更好地从事将来工作奠定基础。
  参考文献
  [1] 吕胜.职业素养视角下的高职体育育人路径初探[J].长沙民政职业技术学院学报,2018(2):120-121.
  [2] 杨璇.微课在高职体育舞蹈教学中的应用研究[J].包头职业技术学院学报,2018(3):70-74.
  [3] 王煜坤.体育学科核心素养培育[J].体育世界(学术),2017(12):50-51.
  [4] 王為.基于职业体能培养的高职体育教学创新研究[J].成都航空职业技术学院学报,2018(3):11-13.
  [5] 刘梦辰,马峰跃,田佳鹏.核心素养培育与新时期高校体育教学相融合的运用研究[J].运动,2016(3):45-46.
  [6] 王为.基于物联网的高职体育教学平台设计与应用研究[J].河北软件职业技术学院学报,2018(4):4-6,31.
  [7] 刘锋.职业素养下的高职体育教学改革与创新探究[J].教育现代化,2017(5):62-63.
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