企业法律风险防控体系建设及创新实践分析

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　　【摘要】当前市场经济发展迅速，竞争非常的激烈，在企业的生产经营过程中，经常会出现一些纠纷，所以企业应当建立法律风险防控体系。当前在企业的日常活动中，风险是贯穿在企业所有活动中的，企业一旦发生法律风险，就会带来巨大的損失，所以建立法律风险防控体系是非常重要的，同时也是保证企业健康发展的重要保证。
　　【关键词】企业法律;风险防控;体系建设;创新实践
　　在当前的市场环境下，完善和建立企业法律风险防控体系，是企业适应市场竞争和进行风险控制的必要手段。由于企业快速发展，需要解决许多的问题，同样也带来了许多的法律风险，而这些风险是多种多样的，所以要注意这些法律风险并进行防控。在企业的发展过程中，企业应当针对自身的特点，制定符合自身发展特点的防控体系。
　　一、企业法律风险防控的意义
　　（一）是市场竞争的客观需要
　　 当前经济全球化发展迅速，市场经济非常激烈，在这样的客观条件下，企业在日常生产经营中的法律风险越来越多。这样的环境背景，企业要想在竞争中获得一定的优势，就应当有一定的防范意识，尤其是对于法律风险的防范问题应当给与重视，这样可以最大限度的减少企业损失，从而有效的避免法律风险。
　　（二）是企业发展壮大的保障
　　当前企业发展迅速，企业规模不断扩大，在这样的情况下，要想有效的保障企业的健康发展，建立法律风险防控体系是非常必要的。企业的生产经营活动应当受到法律的约束，尤其是企业规模不断发展的今天。当前企业所面临的各种风险越来越多，同时发展机遇也在逐步增加，企业在积累财富的同时，应当增强风险防控能力，从而保障企业健康发展。
　　二、企业法律风险防控体系建立的方法
　　（一）将风险防控量化，打造科学防控体系
　　 由于法律风险防控是系统性、复杂性的，所以要想进行防控，应当先建立一套科学的、规范的防控工作流程和防范方法，这样可以更好的建立和完善企业法律风险防控体系。在企业的法律风险防范过程中，应当客观的识别和分析企业所面临的法律风险，制定风险防范措施，同时根据相关的规定建立健全相关的制度和流程。
　　（二）创新落实法律风险管理机制
　　 在进行法律风险防范前，应当先建立一套完整的风险防控机制，将法律风险环节进行全程的考虑和规范，从而形成一个完成的企业法律风险防范体系。同时应当建立法律风险动态持续和改进机制，由于企业内部和外部环境和风险是不断变化的，所以应当不断调整和更新法律风险数据，将具体风险行为表述成所涉及的法律法规模式进行风险防范。此外，还应当建立风险监控和预警机制，在企业进行重大决策时，应当考虑法律审核问题，尤其是涉及到合同和诉讼等与法律相关业务时，风险防范和控制机制可以对这些问题进行有效应对。对于一些项目的许可经营证照的取得和注销等问题，应当依照相关法律法规要求进行。企业经营和管理行为，也应当依据法律的相关规定进行，从而发挥风险监控和预警的有效性。
　　（三）建立法律风险管理信息化管理系统
　　企业要想提高法律风险管理信息化说，应当建立一个科学完整的信息化体系。通过建立共享查询系统，可以实现法律风险管理工作的信息化模式。信息化系统，主要有两种方法。首先，是风险防控全程化。这种方法是将法律风险管理系统与法律风险的整个过程相结合，打破地域和时间的限制，实现法律风险防范的全过程管理。其次，是法律风险清单标准化。
　　（四）使内部管理形成合力
　　在开展全面的风险管理过程中，对于专项的风险管理问题，应当从在不同职能范围内进行。应当根据实际的风险管理经验，确立统一风险管理和控制原则，将风险管理理念与管理方法保持一致，确定法律风险点，然后进行编号、确定级别以及进行风险点描述，可以可以更好的形成内部管理合力。
　　三、企业法律风险防控体系建立的成效
　　（一）使企业内部所有人员，法律风险防控意识提高
　　通过法律风险防控体系的建立，可以提高企业内部人员的风险防控意识不断增强，由于建立了法律风险防控体系并进行实施，有效的提高了企业领导的法律意识，促使企业领导在企业的经营和管理中，依法管理和经营。促进了企业管理者对法律风险管理更深的了解，对风险防范和管理有一个全面的认识。通过风险防控体系，可以有效的提高企业的治理能力，因为法律风险防控是企业依法经营的重要内容，所以包括了管理者和员工，是企业全员参与的，因为企业的法律部门与企业其他部门是分工合作的关系，从而形成了全员防控法律风险的新局面。
　　（二）提高公司依法管理水平
　　 由于企业进行了法律风险防控，在一定程度上也推进了企业的依法管理。由于法律风险防范体系，全面的展示了法律工作在企业经营管理中重要作用，也提高了法律管理的影响力，从而推动了企业管理由以前的传统工作模式，向法律工作模式转变。通过建立法律防范体系，使企业对日常经营管理工作进行了梳理整合，从而使法律风险防控更加当深化。此外，通过法律风险防范体系，更加的规范了劳资关系，从而为企业持续健康发展打下了良好的基础，因为企业发展是离不开人才的，所以在一定程度上也防止了企业人才的流失。
　　四、结束语
　　 企业法律风险防范体系的建立，可以有效的促进企业经营管理更加的法制化、规范化。通过对企业日常活动的管理，嵌入法律风险防范制度，可以提高企业的管理水平，促进企业发展更加的健康可持续。
　　参考文献：
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