心理健康指导在干休所老干部保健中的应用

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　　【摘要】军队干休所作为离退休老干部的重要养老场所，是军队离退休老干部的主要保障机构。基于离退休老干部普遍进入到“两高期”，即高发病期和高龄期。这些离退休老干部的心理健康很容易受到自身和外界因素的影响，出现各种不健康的心理问题 。对此，现时期军队干休所必须加强离退休老干部的心理健康指导工作，专门设立起心理健康咨询服务部门，组建专业完善的心理健康服务人才队伍，将心理健康指导有效纳入到干休所门诊部日常工作的重要内容中。
　　【关键词】心理健康指导；干休所；老干部；保健
　　【中图分类号】R473 【文献标识码】A 【文章编号】ISSN.2095-6681.2019.10..01
　　军队干休所服务对象大都是解放前参加革命的老干部，这些老干部有着年龄大、身体多病、身心健康状况不良等的特点，常见的有焦虑、孤独以及落寞等负面情绪，如果缺乏专业的心理健康指导服务，将会导致一系列心理健康问题的发生，影响到他们的老年生存和生活质量。军队干休所门诊部要树立起高度负责的工作理念，不能仅仅关注到离
　　退休老干部的身体状况，而忽视了老干部的心理健康问题。
　　1 军队干休所老干部心理健康存在的主要问题
　　1.1 孤独落寞，内心脆弱
　　军队干休所大多数离退休老干部都缺乏社交活动，他们实际生活较为单调无趣，能够自我支配的空余时间很多，但又不知道该利用这些空余时间做些什么，无论是社会，还是家人都开始对干休所离退休老干部的依赖度减少。因此，这些老干部极容易感到孤独落寞，仿佛自己脱离了这个真实世界，内心开始变得越来脆弱和敏感，觉得自己对于社会和家人不存在价值了，一旦受到刺激就会影响到离退休老干部的正常心理情绪。
　　老年人的心理健康问题是与其身体健康状况存在着密不可分联系的，两者之间属于相互影响的关系[1]。伴随着军队干休所离退休老干部年龄的不断增大，他们的身体机能开始变差，呼吸、循环、消化、神经等身体各个系统机能都逐渐衰退，引发各种老年慢性疾病的发生。而这些疾病并不是在短时间内就能够医治好的，并容易复发，这样一来就会导致老干部产生紧张恐惧、焦躁疑虑的心理，缺乏对生
　　活的良好信心，容易自己心理上过不去，对周围人发脾气。
　　2 心理健康指导在军队干休所老干部保健中的应用
　　2.1 制定个性化心理健康服务方案
　　军队干休所相关工作人员应加强对每个离退休老干部的沟通与交流工作，充分掌握了解到老干部的身心健康发展情况和心理服务需求，从而有针对性地开展心理健康指导工作。比如，为了解决老干部生活孤独无趣的问题，干休所可以通过帮助老干部订阅有关心理健康与卫生的书籍，为老干部提供完善的心理健康发展信息资料，这样有利于全面提升离退休老干部的自我认知水平，丰富离退休老干部的老年生活。此外，干休所也可以通过邀请社会心理健康专家进行讲座授课[2]，向离退休老干部讲解健康养生之道，确保老干部能够保持乐观向上的生活状态，积极进行自我健康保健工作。
　　2.2 理解老干部合理需求充分提升保障水平
　　在干休所老干部医疗保健工作中开展心理健康指导活动前，相关工作人员要深入调查了解到每名老干部的不同生活环境、家庭环境以及家庭与社会关系等基本情况。比如，针对那些还有精力渴望参与社会活动的离退休老干部，他们为了实现自我生存价值、得到他人尊重，会希望参加到社会活动中。因此，干休所可以通过安排这些老干部参加到各种社会公益活动中，为社会贡献出属于自身的一份力，这样有利于提高老干部的社会价值感和意义感[3]；对于有家庭纠纷的老干部家庭，干休所工作人员应及时与其家属子女沟通交流，帮助解决家庭困难，使老干部减轻心理压力；而对于有着求偶需求的老干部，工作人员要充分理解老干部的需求，加强对他们的鼓励和支持，帮助他们解决各种情感心理问题，构建出完善的家庭支持系统。
　　3 结 论
　　军队干休所在日常医疗保健工作中，除了要加强对病患者的常规医疗保健服务，还必须开展多元化的心理健康指导工作活动。干休所要组建起专业完善的心理健康服务人才队伍，通过结合离退休老干部的实际心理发展情况和需求特点，制定出个性化的心理健康指导服务方案，确保能够满足老干部的各项需求，能让老干部对生活充满信心，正确认知到的自我存在价值。
　　参考文献
　　[1] 杨 旭，陈新国.干休所老干部心理健康保健探讨[J].中国医疗医学，2014（09）：61-63.
　　[2] 殷 明，王 远，潘雅东，等.军队干休所空巢老人常见健康问题及对策[J].人民军医，2014（2）：153-155.
　　[3] 許建华，尚秀花.军队"两高期"老干部心理问题特征及对策分析[J].医疗保健工作探索，2014（11）：35-37.
　　本文编辑：刘欣悦
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