经济新常态下高校就业指导与思政教育融合的困境和策略
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摘 要：经济新常态下，高校就业指导是帮助学生适应市场化竞争的有益探索，推进就业指导与思政教育的融合是提升就业指导实效的重要举措。对经济新常态下高校就业指导与思政教育融合的困境与策略进行探究，发现思政教育缺乏对学生就业方面的指导，思政教育内容没有涵盖学生就业信息分析，思政教育师资缺乏专业性的就业指导能力。基于此，在思想理念、教学内容及师资配备三个方面提出优化的对策建议。
关键词：经济新常态;高校就业指导;思政教育;融合发展
中图分类号：G647.38 文献标志码：A 文章编号：1673-291X（2019）13-0178-02
引言
随着世界经济的复苏举步维艰，我国国民经济的发展也进入了新常态，经济新常态背景下我国的经济结构必须进一步优化，经济驱动必须快速转换，在此过程中经济增速需要逐步换挡。在经济增速换挡的过程中，我国就业市场的压力会有所提升，因此高校毕业生的就业竞争压力会加大。在此背景下，高校就业指导工作越来越重要，为了提升高校就业指导的实效性，目前普遍的做法是推动就业指导与思政教育的融合，但在实践的过程中遇到不少的问题。因此，本文重点研究经济新常态下高校就业指导与思政教育融合的困境，并结合实际情况提出对策建议，促进高校毕业生的顺利就业，为国家提供优质人才。
一、经济新常态下高校就业指导与思政教育融合的困境
（一）思政教育缺乏对学生就业方面的指导
经济新常态下，就业市场的激烈竞争要求学校对学生进行一定的就业方向指导，帮助学生去思考自己是选择就业，还是选择创业，而这些就业指导在思政课堂上的效果最好。因为思政教育既是开导学生思想的主要方式，又是开展学生政治教育的主阵地，学生对于就业指导分析的接受度高。但由于教学理念的滞后，目前高校思政教育理念缺乏对学生就业方面的指导，从而使得思政教育与就业指导的融合不足。
（二）思政教育内容没有涵盖学生就业信息分析
经济新常态下，市场就业信息瞬息万变，各行各业的招聘标准、原则、待遇也千差万别，故而学校应该在就业信息方面给予学生指导。思政教育是引导学生了解国家大政方针，把握时代脉搏的重要方式与举措，但目前在思政教育内容上还没有有效覆盖学生就业信息分析，部分教师在教学的过程中虽有涉及就业分析，但是信息的时效性极差，与就业市场的实时信息相差较远，从而不能给学生真正提供有益的帮助。
（三）思政教育师资缺乏专业性的就业指导能力
由于高校是研究机构，故而学校管理层在思政师资力量的配备上，往往会偏向学术研究方面，突出思政教师的学术研究能力，而对于思政教师在就业指导方面的能力重视度不高。因此，在目前的高校就业指导与思政教育体系下，思政教育师资缺乏专业性的就业指导能力，这不利于就业指导与思政教育的融合发展。
二、经济新常态下高校就业指导与思政教育融合的策略
经济新常态下，面对高校就业指导与思政教育融合的困境，结合当前就业市场的形式与高校思政教育的现状，本文从思想认识的转变、教学内容的丰富、师资力量的强化三个方面提出对策建议，以期强化高校就业指导与思政教育的深度融合。
（一）转变思想认识，强调就业指导与思政教育的深度融合
转变思想认识，强调就业指导与思政教育的深度融合，这是经济新常态下高校就业指导与思政教育融合的基础。第一，学校管理层要统一认识，高度重视就业指导与思政教育融合，并且对于融合效果的好坏，要在教师考核、教师激励约束机制方面有所体现，从而推动高校指导与思政教育的融合;第二，教师与学生在就业指导与思政教育课程中要形成共识，教师要重视两者的结合，学生要理解两者融合的价值，从而提升就业指导与思政教育融合的实效性。
（二）丰富思政内容，优化就业指标与思政教育的内容构成
丰富思政内容，优化就业指标与思政教育的内容构成，这是经济新常态下高校就业指导与思政教育融合的核心。首先，思政教育要突出就业信息分析的内容，既要丰富就业信息的分析，而且还应该提升就业信息分析的时效性、精准性、可靠性，真正为学生的就业提供及时、有效的指导;其次，思政教育要突出对国家政策方针的分析，使得学生对就业形势、行业发展态势有所了解，进而提高对市场的敏锐度，有利于学生结合自身情况进行择业或者创业。
（三）强化师资配备，完善就业指导与思政教育的教学体系
强化师资配备，完善就业指导与思政教育的教学体系，这是经济新常态下高校就业指导与思政教育融合的重要保障。一方面，在师资类型匹配上，应该采取师资多元化配备的原则，即思政教师应该配备思想政治、法律、市场营销等学科的教师，从而帮助学生在涉及就业的各方面能力的提升，从而提升就业指导与思想政治教育融合的实效性;另一方面，在师资队伍的教育再培训方面，应该积极对思政教师队伍进行教育内容的再培训，提高教师队伍的综合素质，提升其教学技巧，优化其教学方法，从而推动就业指导与思政教育的深度融合。
结语
总而言之，在经济增速换挡、经济驱动转换、经济结构优化的新常态背景下，高校就业指导的重要性日益凸显。为了更好地帮助学生顺利就业，促进社会充分就业，高校提升就业指导的实效性刻不容缓，而推动就业指导与思政教育的融合发展是重要的对策。面对当前的就业形势，结合就业指导与思政教育融合面临的问题，笔者认为，高校应该采取以下措施：第一，以思想宣传寻求教学共识的达成，强调就业指导与思政教育的深度融合;第二，以提升教育内容的实用性为导向，优化就业指标与思政教育的内容构成;第三，以提高教学师资力量为重点，完善就業指导与思政教育的教学体系。通过理念的转变、内容的优化、师资力量的加强，三管齐下，最终帮助学生在激烈的就业市场竞争中拥有一席之地。
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