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浅谈新型农业经营主体培育策略

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  摘 要:新型农业经营主体的出现顺应了时代发展。在当前形势下,我国提出新型农业经营主体的培育策略:有序促进土地流转,培育适应时代发展的新型人才,开拓农业人力资源市场,推动我国农业企业的发展;推动新型家庭经营主体实现农业现代化,培育委托代理制经营主体;建立更加科学的政策体系,强化政府服务职能,推动农业经营主体的培育,从而建立更加完善的社会服务机制。
  关键词:新型农业;经营主体;培育策略
  文章编号:1004-7026(2019)06-0082-02         中国图书分类号:F325         文献标志码:A
  1  新型农业经营主体的含义
  新型农业主体是随着时代发展而出现的,它与家庭联产承包责任制有直接的关系,对农业发展有着特殊的意义,同时对农村改革的影响很大。我国改革开放初期,农业经营主体比较单一,在改革开放后期,出现了多种农业经营主体,例如农村合作社、农业企业等。以上这些农业经营主体都可以称为新型农业经营主体。就规模层面来说,新型农业经营主体的规模大,强调农业产业,同时它的管理制度非常规范,生产设备也更加先进,经营理念不断更新,因此农业规模扩大是必然的趋势。
  2  新型农业经营主体的类型
  现阶段我国新型农业经营主体的类型比较少,主要有4种,具体有家庭农场、种养大户、农业企业和农业合作组织。家庭农场一般规模比较大,种养大户拥有较多资金,农业企业对产业结构的调整有重大意义。农业合作组织一般都是农民自发合作的经营模式,这种经营模式可以最大程度抵御市场风险。
  3  新型农业经营主体的培育策略
  3.1  促进农村土地流转
  培育新型农业经营主体离不开合理的经营,土地经营承包权应尽可能流转起来,而不是让土地留在农户手中。新型农业经营更注重的是大规模经营,非分散经营。家庭农场在规模上比较符合新型农业经营。与此同时,我国在土地承包流转中还应该营造一个公平合理的交易氛围,尽可能规范交易流程,使土地承包流转交易能够更加有序地进行。我国还要加强农业资金流动,为农业企业创造出更广阔的融资渠道,为农业活动提供财政支持,为新型农业经营主体的发展创造有利的条件[1]。
  3.2  积极培育新型职业农民,夯实农业人力资源基础
  培育新型農业经营主体不仅要充分利用土地,同时也要充分发挥人才的作用。人才要具备以下几点要求。①具备非常高的素质。②是经营管理人员。目前,我国比较缺少相关的人才,所以我国要制定具体的人才培养方案,加大力度培养高质量的人才,加快培养人才的速度。
  3.3  进行家庭农场注册登记,培育新型家庭经营主体
  在培育新型农业主体时,还应该发挥法律的作用,这样有利于开展各种与新型农业经营主体相关的工作。一些市场经营主体的权利还需要获得国家相关部门的批准,这样才能够获得生产经营权。例如在一般情况下,家庭农场的注册有两种途径,其中一种为个人独资家庭经营,简单来说,这种家庭农场可以看作是个人独资企业,在注册登记后才能够拥有经营权。另一种方式为个体工商户家庭农场。相比较而言,前者有固定的地点经营,而后者既可以在固定的场所进行经营,也可以放弃固定的场所。
  3.4  引导农业企业发展,培育委托代理制经营主体
  最近几年,农业企业比较重视公司治理的方式,使公司的治理结构更加合理。因此,农业企业引进了一个新的体制,即委托代理制。这种体制的优势体现在它能够使企业治理更加有效,很多合作经营主体都在使用这种体制。对于农业企业管理来说,它不仅会涉及到知识经济,同时也会涉及到社会资源体系。这也是很多投资者投资农业企业的原因,并不是每一个投资农业企业的人都擅长农业企业的经营管理,所以投资人会采取委托代理的方式管理所投资的企业,将经营管理委托给专业的人才,从而提高农业企业的管理水平。农业企业中的大多数人都是农民,他们的观念比较落后,而且没有受到过专业的训练,这就导致农业企业的效益比较低,所以无论哪种新型农业经营主体,都应该重视专业人才的培养。加大人才培养力度,通过培养更多高素质的人才,推进农业企业的发展,加强对新型农业经营主体的管理。
  3.5  加大政策扶持
  一般农业的发展都离不开国家政策的支持,新型农业经营主体的培育也不例外。国家应该针对新型农业经营主体的培育设立专项资金,将这些资金全部用于新型农业的经营发展中,帮助农业企业打造自己的品牌,鼓励新型农业经营主体大胆创新,扩大生产规模。
  3.6  强化引导监督
  新型农业经营主体应该顺应时代发展,建立符合当代企业发展的企业制度,解决农业企业中存在的问题,改变农业企业所制定的落后目标,解决农业企业管理中存在的问题。与此同时,要让农业企业朝更加规范的方向发展,农业企业要拥有严格的财务和管理考核体系,使农业企业跟上时代发展的脚步。除此之外,我国还应该鼓励农业经营主体使用科学的管理机制,避免出现责任不明确、账务不清楚等问题。同时,国家应该加强对农业企业的监督,保证农业企业的技术以及产品质量质量达到标准,确保生产安全。
  4  培育新型农业经营主体的意义
  4.1  服务“三农”
  随着国家经济的发展,家庭联产承包责任制已经难以追赶时代发展的脚步,小规模的经营模式已经逐渐被淘汰,因此联产承包责任制必须进行变革。为了推进农业的发展,需要培养更加符合经济发展的农业经营主体,实现农业的“四化”,即农业规模化、农业集中化、农业生产专业化、农业服务社会化,充分发挥各种经营模式的优点,从根本上解决问题。
  4.2  实现农业的可持续发展战略
  培育新型农业经营主体要符合国家的可持续发展战略。因为新型农业经营对国家经济的发展有战略性意义,同时对我国的生态发展有很大的影响。所以,我国要重视培养新型农业主体,实现对农业企业的科学化管理,提高农产品质量,保障农业生产有一个良好的环境,实现农产品的可持续发展[2]。
  4.3  推动农业转型升级
  中国农业要摒弃小农观念,推动农业的全面发展,实现农业现代化。但农业转型升级要以最先进的技术为基础,然后借助信息武装农业,提高农业的发展水平
  4.4  使我国农业与国际接轨
  由于我国农业的生产成本较高,所以农产品价格高于发达国家。在这种情况下,我国首先要解决农产品的价格问题,从而提高我国农产品的竞争力。对此,中国需要加快培养新型农业经营主体的速度,在竞争激烈的国际市场中发挥作用,提高我国农产品的质量,提升我国农产品在国际市场上的地位,使我国农业走向国际。
  参考文献:
  [1]杨智容.新型农业经营主体在农村经济发展中的示范作用[J].农村经济与科技,2017,28(22):115+125.
  [2]李姗姗,高志强.新型农业经营主体培育策略初探[J].文史博览(理论),2015(7):63-65.
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